-
企
岗位职责：1、负责产业新城本部的高管招聘工作；2、负责产业新城本部的招聘专项工作3、负责招聘体系搭建任职要求：1 知名地产公司招聘方向或者知名企业招聘方向2 有行业背景或者经历高管招聘项目3 能独立承担大规模招聘任务4 抗压能力 沟通协调能力较强
-
企
招聘顾问
5-7万 | 南京市 | 大专 | 1年以下
发布于：2023-11-29 | 投递后：10天内反馈
职责描述：1、一年以上招聘工作经验2、在与需求部门充分沟通的基础上完成需求分析，选择适合的招聘渠道3、甄选合适的侯选人并完成面试评价及复试安排工作，最大限度满足客户需求4、每个月按时完成月度招聘任务指标5、熟悉IT软件行业，熟悉招聘流程和方法，有良好的组织和协调能力，良...
-
企
招聘顾问
7-10万 | 深圳市 | 大专 | 1-3年
发布于：2023-11-28 | 投递后：10天内反馈
职责描述：1、职位需求信息梳理并进行招聘；2、面试推动，促进用人部门面试，跟进面试结果；3、薪酬沟通、资料审核、入职审批、引导。任职要求：1、2年或以上招聘工作经验，有互联系网职位招聘经验优先；2、工作积极，能承受一定的工作压力；3、良好的沟通、谈判技巧。
-
企
招聘顾问-杭州
5-8万 | 杭州市 | 大专 | 1年以下
发布于：2023-11-28 | 投递后：10天内反馈
1、 大专以上学历，人力资源管理相关专业2、 一年以上招聘工作经验，有IT行业招聘工作经验优先3、 有志于长期从事招聘工作，沟通良好4、 表达沟通流利，条理清晰，积极乐观，认真负责4、 适应能力强，有一定的抗压能力
-
企
招聘主管/经理
12-18万 | 北京市 | 本科 | 5-10年
发布于：2023-11-28 | 投递后：10天内反馈
地点：天津武清京滨工业园，北京宋家庄有往返班车，40分钟行程；公司提供3星级酒店标准宿舍。岗位职责1、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划；2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系；3、利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构；4...
-
企
招聘培训经理
5-7万 | 郑州市 | 本科 | 3-5年
发布于：2023-11-27 | 投递后：10天内反馈
一、岗位职责：1、熟悉人力资源管理六大模块工作，负责协助完善招聘体系建设；2、负责开发有效招聘渠道，建立人才信息库；3、负责面试方法的开发，面试官等有关招聘的培训组织；4、依据培训需求分析，编写年度、月度培训计划。5、根据培训计划，具体落实、完成各类培训工作。6、领导交...
-
猎
招聘主管
相同职位
7-10万 | 广州市 | 大专 | 5-10年
发布于：2017-07-19 | 投递后：10天内反馈
岗位职责：
1、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划；
2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系；
3、利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构；
4、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作；
5、进行聘前测试和简历甄别工...
-
猎
岗位职责：
1.负责公司招聘工作，开发新渠道；
2.草拟行政及人事相关制度；
3.为企业建立双赢的人才管理方式，建立企业人才储备体系
4.建立畅通有效的沟通渠道和有效的激励机制
5.负责人力资源部门的日常工作，将工作任务分配给部门下属，并监督下属员工的实施情况...
-
猎
猎头顾问
相同职位
20-30万 | 东莞市 | 大专 | 5-10年
发布于：2017-01-09 | 投递后：10天内反馈
工作内容:
1．参与项目会议协助项目经理进行项目和行业分析，作出寻访建议；
2．接受项目经理的项目分配，及时提供合适、真实的候选人才信息；
3．接受项目经理指派协助开发顾问进行业务谈判或作前期人才提供；
4．熟练使用各人才网站：做好发布职位、人才搜寻；
...
-
猎
招聘经理
相同职位
15-30万 | 南宁市 | 大专 | 1-3年
发布于：2016-08-08 | 投递后：10天内反馈
岗位职责：
1.负责中高级人才招聘需求分析和招聘渠道分析；
2.负责候选人搜寻，面试，评估和推荐；
3.负责候选人的背景调查和薪酬谈判；
4.负责重要企业客户关系的维护；
5.负责重要档案资料的整理，入档；
6.其他工作事项。
任职资格：
1.人力资...
-
猎
招聘主管
相同职位
15-25万 | 南京市 | 本科 | 3-5年
发布于：2016-07-11 | 投递后：10天内反馈
工作职责：
主要负责招聘与培训工作
岗位要求：
1、统招本科学历，人力资源相关专业；
2、房地产开发公司经验，熟悉招聘或培训模块优先；
3、房地产企业人力资源工作经验2年以上，知名企业校招生优先考虑；
4、形象气质佳，活泼外向，沟通能力强，执行力佳；
-
猎
招聘经理
相同职位
15-30万 | 江苏省 | 大专 | 3-5年
发布于：2016-05-23 | 投递后：10天内反馈
岗位职责：
1. 根据公司的总体战略建立培训体系，包括制度建立、资源整合及运作管理。
2. 根据公司总体服务质量情况和员工培训需求，制订、组织、落实公司年度和月度培训计划；
3. 根据各部门服务质量情况及员工素质需求，协助部门制订培训计划，并检查计划实施情况，总体...
-
猎
招聘经理
相同职位
15-25万 | 杭州市 | 大专 | 3-5年
发布于：2016-04-19 | 投递后：10天内反馈
岗位职责：
1、建立人力资源招聘体系，以保障公司发展战略及业务发展，制订招聘费用预算；
2、依据业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划；
3、负责拓展、运营招聘渠道，具有雇主品牌运营思维，建立后备人才选拔方案和人才储备机制；
4、...
-
猎
招聘经理
相同职位
15-35万 | 北京市 | 本科 | 5-10年
发布于：2016-04-19 | 投递后：10天内反馈
1、建立和完善公司招聘与配置体系和制度；
2、根据公司战略规划和业务发展需求，编制人力配置计划，梳理招聘需求；
3、带领团队完成组织分析、岗位分析工作，编写岗位说明书；
4、负责组织管理和开拓招聘渠道，同时负责高端岗位的招聘；
5、实施岗位调配，组织和管理招聘进...
-
猎
招聘经理
相同职位
20-30万 | 上海市 | 本科 | 5-10年
发布于：2015-09-30 | 投递后：10天内反馈
岗位职责：
1、 负责根据公司业务战略，拟定年度编制计划及整体招聘计划；
2、 负责对招聘渠道及成本进行分析，以提升公司整体招聘效率；
3、 负责公司各类中高端岗位招聘，猎头资源的改善及管理；
4、 负责根据公司各职能、项目人员特点，提出有效调配建议并落实实施；...
-
猎
招聘经理
相同职位
20-30万 | 北京市 | 本科 | 5-10年
发布于：2015-09-29 | 投递后：10天内反馈
岗位职责:
1.分析评估人力需求，制定并实施所负责业务条线的招聘方案，推动目标达成；
2.负责公司人员需求的满足，组织资源，协调HRBP实施专项招聘；
3.基于应用的目的分析关键招聘数据，优化招聘流程、招聘渠道，提升招聘效率；
4.基于公司各类岗位特点，开发及优...
-
猎
招聘总监
50-60万 | 上海市 | 大专 | 3-5年
发布于：2015-09-29 | 投递后：10天内反馈
岗位职责：
1、按照公司的战略发展规划，全面统筹上海及西安分公司的招聘战略与规划，
2、管理上海及西安分公司招聘管理工作，与业务部门保持良好的沟通，配合公司发展规划，保证招聘速度与质量，达成公司招聘目标。
3、建立并完善公司招聘体系，拓展多元招聘渠道，建立全面的招...
-
猎
招聘经理
相同职位
15-30万 | 上海市 | 大专 | 5-10年
发布于：2015-09-28 | 投递后：10天内反馈
任职要求：
1. 人力资源管理或相关专业专科以上学历；
2. 5年以上招聘工作经验，有金融行业工作经验者优先；
3. 熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具和手段，有一定的招聘经验及技巧；
4. 具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识；
5. 优秀的语言...
-
猎
招聘主管
相同职位
16-21万 | 北京市 | 大专 | 3-5年
发布于：2015-09-23 | 投递后：10天内反馈
岗位职责：
1、销售人事外包产品，例如：人事代理、劳务派遣等；
2、根据公司下发至本人的销售目标，通过各种方式拓展业务，完成销售目标；
3、积极开发新客户，同时与已签约保持良好、持续的沟通；
4、协调客户后续服务中的的各种内外部疑难问题，确保为客户提供及时、准确...
-
猎
招聘经理
相同职位
10-12万 | 北京市 | 本科 | 1-3年
发布于：2015-09-23 | 投递后：10天内反馈
岗位职责：
1、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划。
2、开发、维护、评估、分析各招聘渠道。
3、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系。
4、利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构。
5、执行招聘、甄选、面试、选择、...
