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企
岗位职责： 1、负责人才招聘计划的制定，具体包括年度各层级各体系招聘数量、招聘时间等计划； 2、及时掌握部门人力资源配置的现状，汇总、审核、平衡各部门的人力资源需求，及时组织从内、外部招聘合格人才，满足各部门的工作需要； 3、建立和完善后备人才选拔方案和人才储备机制； ...
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企
招聘主管
相同职位
10-11万 | 深圳市 | 大专 | 1-3年
发布于：2023-11-29 | 投递后：10天内反馈
岗位职责：1、负责华南区域招聘工作的开展，人才规划及成本控制；2、根据公司用人需求，保质保量完成月度招聘计划；任职要求：1、专科及以上学历，人力资源或管理类相关专业；2、3年以上人力资源相关工作经验，2年以上专职招聘工作经验；2、熟悉汽车金融、融资租赁行业类岗位招聘优先...
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企
招聘主管
相同职位
18-30万 | 成都市 | 大专 | 1-3年
发布于：2023-11-29 | 投递后：10天内反馈
1.与用人部门、区域和总部沟通，根据现有编制及业务发展需求，确定招聘目标，制定并执行招聘计划；2.负责华西区财富管理端、地产端和职能端人才招聘工作；3.招聘渠道（包括个人自有渠道、网络、商务社交平台、猎头、内外部推荐）的开拓、维护、管理和完善；4 .完成总经理或者总部交...
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企
1、集团空缺岗位的人员招聘组织与录用办理；2、协助各项目公司做经理及以上岗位的招聘工作；3、逐步完善集团招聘管理执行标准；4、负责行业内人力资源信息的收集与内部共享；5、监督管理各项目公司的招聘进度与招聘达成；6、完成集团临时工作安排。
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企
招聘主管
相同职位
6-12万 | 重庆市 | 本科 | 3-5年
发布于：2023-11-29 | 投递后：10天内反馈
主要岗位职责：1.建立健全人才招聘及人力储备体系，保障公司用人需求；2.统筹、落实、推进招聘计划，保障招聘及时率和招聘质量；3.建立健全基于岗位胜任力的人才选拔与甄选评估体系，保障人才选拔质量；4.统筹、规划、拓宽招聘渠道建设，保障公司中长期人力供给需求；5.参与薪酬、...
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企
岗位职责:人力资源需求计划协助人事经理编订公司年度人力资源需求计划并按计划组织实施招聘工作，确保满足公司各职能部门人力资源需求。定期更新岗位工作说明书，明确岗位所需任职要求。招聘管理建立健全公司招聘相关制度，完善流程及程序。依照公司招聘管理相关规程及用工部门用人申请，组...
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企
招聘主管
相同职位
面议 | 苏州市 | 本科 | 3-5年
发布于：2023-11-28 | 投递后：10天内反馈
招聘要求：1、本科以上学历，接受过现代人力资源管理技术，熟悉苏州地区劳动法律法规；2、五年年以上人力资源招聘相关工作经验，需独立负责过校园招聘项目工作；3、掌握招聘知识和技能，能运用各种招聘工具和手段，熟悉招聘流程及各种招聘渠道；4、具备良好的沟通能力、分析能力、协调能...
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企
招聘主管/人事主管
10-16万 | 上海市 | 大专 | 1-3年
发布于：2023-11-27 | 投递后：10天内反馈
职位描述：工作职责：1. 根据公司发展需要，了解掌握公司用人需求，完成组织招聘计划（社会招聘为主）2. 利用现有人才库挖掘有效资源，并管理开发其他相关渠道3. 负责起草相关JD，发布招聘广告，筛选简历并进行简单电话面试4. 面试时的相关协助工作5. 新员工入职前相关工作...
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猎
1、 根据企业发展需要及相关制度规定，编制企业招聘管理的各项制度、操作流程等；管理及维护公司组织架构及编制；2、 协助人资经理完成需求岗位的职位说明书；3、 根据招聘完成情况的进行招聘情况的分析，建立有效的招聘渠道资料档案；4、 根据各部门的招聘需求，负责招聘职位的广告...
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猎
招聘主管
相同职位
7-12万 | 上海市 | 本科 | 1-3年
发布于：2018-11-06 | 投递后：10天内反馈
岗位职责：1、按公司招聘管理制度及流程，规范操作；2、进行工作分析，完成职位说明书；3、编制公司招聘计划；随时与业务部门保持良好的沟通，及时修正招聘信息，保证招聘速度与质量；4、拓展招聘渠道，与相关人才推荐机构保持良好关系；5、负责搜索、收集、整理应聘简历并进行简历的初...
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猎
招聘主管
相同职位
8-11万 | 北京市 | 本科 | 3-5年
发布于：2018-11-06 | 投递后：10天内反馈
岗位职责：1.拟定企业招聘计划并报领导审批，根据企业的现有编制、企业的战略发展目标以及各部门的发展需要拟定企业招聘计划;2.负责岗位说明书的编写以及变更和完善工作;3.负责协助领导制定和完善企业的招聘流程以及制度;4.负责具体招聘工作的实施执行，组织人员进行建立甄别、筛...
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猎
岗位职责：1、负责集团部分岗位的的招聘工作；2、协助部门开展其他管理类工作。任职要求：1、全日制统招本科及以上学历；2、3年以上专职招聘工作经验；熟悉各种招聘渠道和方法；3、具有良好的沟通能力、协调能力，较好的职业化素养；4、做事踏实细心，严谨自律，具有极强的责任心和敬...
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猎
招聘主管
相同职位
7-10万 | 深圳市 | 本科 | 1-3年
发布于：2018-11-06 | 投递后：10天内反馈
岗位描述：1.根据公司的人员发展规划和各部门现有编制和业务需求，确定招聘目标，制定并执行招聘计划； 2.调查公司各部门人才资源内外部供需情况，并进行有效分析，对招聘渠道进行规划、开发、维护，保证招聘渠道能有效满足公司的招聘需求；3.对招聘过程管理及效果进行分析，制定与招...
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猎
上海区域招聘主管
13-20万 | 上海市 | 本科 | 1年以下
发布于：2018-11-06 | 投递后：10天内反馈
1、根据企业发展需要及相关制度规定，编制企业招聘管理的各项制度、操作流程等；2、负责开拓和维护各种招聘渠道，对招聘渠道的变化和趋势进行分析及优化，并与外部招聘服务机构形成紧密的合作关系，满足公司的人才需求；3、负责校园招聘方案制定、统筹、实施、跟踪等工作；4、负责招聘分...
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猎
岗位职责：1、根据公司发展需求和人员编制，完成空缺职位的招聘；2、负责简历筛选、执行首轮面试及面试流程安排，有效评估和获取合适人才；3、与用人部门确认合适候选人，执行offer的提报与审批流程的跟进，实施背景调查；4、开发有效招聘渠道，充分利用各种招聘渠道满足公司的人才...
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猎
高级招聘主管
10-16万 | 上海-长宁区 | 本科 | 1-3年
发布于：2018-11-06 | 投递后：10天内反馈
岗位职责:职位描述：1、负责拟定公司招聘方案，执行招聘工作，满足公司各部门的用人需求；2、负责招聘渠道的建立、开发及评估；优化招聘流程，缩短招聘周期，提高招聘效率；3、制定招聘实施计划，汇总分析招聘信息，优化并完善公司招聘相关管理制度；4、建立并完善公司的人才资料数据库...
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猎
招聘主管
相同职位
12-18万 | 北京市 | 大专 | 1年以下
发布于：2018-11-06 | 投递后：10天内反馈
岗位职责：1、按照部门人才招聘计划，完成招聘目标；2、独立完成人才简历甄别、意向沟通、情况跟踪、面试约见、背景调查等招聘各环节具体实施工作3、管理，拓宽并优化招聘渠道4、完善部门的人才库整理，并对资源进行系统整合。5、其它项目性招聘工作的支持任职要求：1、本科或以上学历...
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猎
岗位职责:1、全面负责搜狐校园招聘工作，包括校园招聘计划拟定，落地执行，结果分析等等；2、不断完善公司的校园招聘流程、制度和招聘体系；3、策划、实施校园品牌活动，提升搜狐校园雇主品牌。任职资格:1、至少2年以上校园招聘经验，有项目管理经验；2、沟通表达能力和抗压能力强；...
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猎
招聘主管
相同职位
7-10万 | 深圳市 | 本科 | 1-3年
发布于：2018-11-06 | 投递后：10天内反馈
岗位职责：1、根据公司人力资源规划，协助业务部门制定并完成招聘计划；2、负责招聘实施，监控招聘过程，并对招聘效果进行评估；3、负责对各招聘渠道进行维护与评估，负责年度校园招聘的组织策划工作； 4、负责修订和完善招聘相关管理制度和工作流程； 5、建立、建全公司所有部门职责...
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猎
招聘主管
相同职位
6-8万 | 上海市 | 大专 | 1-3年
发布于：2018-11-06 | 投递后：10天内反馈
隶属行政人事部直接管理，主要负责员工招聘配置、人员培训工作具体如下：1、负责公司招聘渠道选择、招聘发布维护、简历筛选、面试安排、基础岗位初面；2、负责招聘数据统计、招聘计划及分析；3、根据公司培训计划，组织实施培训，评估培训效果，建立培训档案；提升公司整体人员素质，塑造...
