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企
职责描述：1、建立并完善人力资源管理及行政管理制度，制定年度战略规划，定期统筹实施及分析人力成本预算、行政预算2、对各部门的工作进行协调及督办，确保公司各项工作的有效落实3、统筹建设公司组织架构、部门及岗位梳理，重点关注公司关键岗位中、高层管理人才的引进及培养培训，打造...
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企
行政总监（深圳）
26-40万 | 深圳市 | 硕士 | 1年以下
发布于：2024-10-15 | 投递后：10天内反馈
深圳市鹏劳人力资源管理有限公司因工作需要，面向校内外招聘工作人员若干，派遣到哈尔滨工业大学商学院（深圳）工作，有关事宜通知如下：一、应聘条件和要求1.具有中华人民共和国国籍，具有较高的政治素质和品德修养，坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针政策，身体健康，无犯罪记录，未受...
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企
职责描述：岗位职责：1、负责董事长对内对外讲话稿及重要提案报告等文件的撰写；2、负责跟进、落实领导的相关工作要求及指示，并做好议程和会议纪要，整理好相关文件；3、起草、修订、校对公司会议纪要，并督办签发；4、根据工作安排，负责董事长的会议通知、日程提醒、文件呈报等；5、...
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企
岗位职责： 1、根据学校发展规划，建立标准化行政体系，筹划、协调学校日常行政事务； 2、参与支持全校性重要会议和重大活动，协调各部门参与3、责接待上级行政领导机关、校外兄弟单位的行政领导成员的参观、访问等工作4、协调处理突发事件5、管理维护学校资料、档案、公共教室等公共...
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企
岗位职责：1、制定公司人力资源战略规划并督促执行；2、全面负责人力行政中心，兼顾公司商务部、法务部；3、组织定期对公司的人力资源情况作统计分析，拟定人力资源战略的调整方案，为公司重大管理决策提供有效的参考依据；4、充分了解行业及地区薪资地点，结合公司用人机制和...
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企
岗位职责：
人力资源方面：
1、制定公司人力资源的战略规划，并监督执行，负责建立畅通的沟通渠道和有效的激励机制，全面负责人力资源部门的工作。
2、根据公司发展战略，定期组织收集有关人事、招聘、薪酬等方面的信息，为公司人事决策提供信息支持。
3、组织制定公司招聘制...
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企
行政总监
相同职位
面议 | 太原 | 不限 | 工作年限不限
发布于：2023-11-30 | 投递后：10天内反馈
岗位职责：1. 组织编写公司各项规章制度，跟踪检查规章制度的贯彻执行情况，提出修改、补充意见，逐步完善；2.根据公司经营情况和发展要求，调查研究，提出组织机构的设计方案及增设、合并、撤销某机构或部门的建议；3.编制公司经营综合计划和工作目标，并对各部门的年度、...
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企
人事行政总监
相同职位
10-20万 | 合肥市 | 本科 | 5-10年
发布于：2023-11-30 | 投递后：10天内反馈
岗位职责
1、明确公司人力资源目标和总体方案，向总经理提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议，并致力于提高公司的综合管理水平；
2、制定公司人力资源管理的方针、政策和制度；组织制定公司人力资源发展的长期规划、中期规划和年度计划，并监督各项计划的实施；
3、完善...
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企
职位名称：人事行政总监
一、岗位职责：
1、按照公司战略目标，拟订人力资源、行政战略规划与年度工作计划，负责人力资源、行政管理与控制，领导团队完成人力资源与行政管理计划与目标。
2、协助总经理全面负责人力资源与行政管理日常工作；
3、参与组织机构建设，主持岗位设...
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企
人资行政总监
18-36万 | 北京市 | 本科 | 5-10年
发布于：2023-11-29 | 投递后：10天内反馈
岗位职责：1、全面负责公司、相关企业、全国办事处的人资管理工作2.全面负责公司的行政管理、制度管理工作3.负责政府事务的工作任职要求：1.拟定人力资源政策，订定选、训、用、留的计划，以达成企业的策略目标。2.建立完整的召募与任用制度（职务说明书、薪资结构、召募甄选流程与...
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企
行政总监
相同职位
面议 | 广州 | 大专或以上 | 6年以上
发布于：2023-11-29 | 投递后：10天内反馈
岗位职责 1、高层管理职位，协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响；2、制定公司行政管理的方针、政策和制度；3、负责公司日常行政的管理和信息化的建设；4、建设企业文化建设和推广；5、负责公司固...
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企
人力行政总监
相同职位
面议 | 广州 | 全日制统招本科 | 10年以上
发布于：2023-11-28 | 投递后：10天内反馈
任职要求1、学历背景：企业管理学、心理学、人力资源管理专业，本科以上学历2、培训及经历：受过管理学、心理学、公共关系、人力资源管理、财务管理等知识培训3、工作经验：10年以上大中型企业相关工作经验，其中至少5年以上人力资源总监岗位任职管理经验，熟悉现代企业管理...
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企
人力行政总监
相同职位
面议 | 厦门 | 全日制统招本科 | 10年以上
发布于：2023-11-28 | 投递后：10天内反馈
任职要求：1、人力资源管理专业本科以上学历；有人力资源2级以上资格证书；2、具有大中型企业10年以上人力行政管理工作经验，其中要求大型地产企业5年以上同岗位工作经历 ；3、具备人力资源管理、企业管理、法律、财务管控等相关专业知识，对现代企业人力资源管理有系统的...
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企
人力行政总监
相同职位
18-25万 | 东莞市 | 本科 | 5-10年
发布于：2023-11-28 | 投递后：10天内反馈
人力行政总监岗位职责：
1.人力资源职能：全面统筹规划公司人力资源开发及战略管理及企业文化建设；
2.企划职能：负责公司资产管理、制度流程、科研项目管理工作的规划；
3.行政职能：负责后勤管理、食堂管理、新厂建设的规划及监督执行；
人力行政总监任职资格：
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企
人事行政总监
相同职位
12-25万 | 济南市 | 本科 | 5-10年
发布于：2023-11-28 | 投递后：10天内反馈
岗位职责：
1、建立并完善公司人力资源管理体系，研究、设计符合本公司的人力资源管理模式（包含招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等全方位各个体系的建设），参与制定人力资源战略规划，为重大人事决策提供建议和信息支持；
2、组织制定、执行、监督公司人力资源管理制度和行政管理...
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企
岗位职责：1.负责统筹组织公司规章制度的拟定、修改和完善等2.负责公司定期与不定期的会议召开，统筹协调组织安排有关会议工作；并对有关会议决定进行催办、督办和落实3.建立与完善公司的公文办理运作体系与流程；4.负责公司行政工作管理制度拟订、检查、监督、控制和执行...
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企
人事行政总监
相同职位
20-30万 | 常州市 | 本科 | 5-10年
发布于：2023-11-27 | 投递后：10天内反馈
职位名称：人事行政总监
岗位职责：
1、明确公司人力资源目标和总体方案，向总裁提供有关人力资源战略、组织建设
等方面的建议，并致力于提高公司的综合管理水平；
2、制定公司人力资源管理的方针、政策和制度；
3、组织制定公司人力资源发展的长期规划、中期规划和年度计...
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企
行政总监
相同职位
面议 | 上海 | 本科或以上 | 7年以上
发布于：2023-11-27 | 投递后：10天内反馈
岗位职责 1、组织制定部门工作发展规划，计划与预算方案、规章制度的拟定和...
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企
人力行政总监
相同职位
15-30万 | 南昌市 | 本科 | 10年以上
发布于：2023-11-27 | 投递后：10天内反馈
岗位职责：
1、 按照集团总体发展战略，协助总裁制定集团发展战略规划，并负责组织、实施集团日常运营及管理；
2、 根据集团企业发展战略指导行政人力资源规划，并制订中、长期人力资源发展计划；
3、 建立和完善人力资源管理体系，制订并组织实施人力资源管理制度（...
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企
行政总监
相同职位
5-7万 | 郑州市 | 大专 | 1-3年
发布于：2023-11-27 | 投递后：10天内反馈
1、全面负责人力资源规划、招聘、培训和发展、薪酬、员工福利、机构建设、绩效管理、企业文化、管理者发展等战略和政策的制定和实施
2、协助总经理做好跨部门协调工作
3、组织拟订公司的人力资源发展规划、人力资源管理相关政策，并监督制度与政策的落实执行
4、组织搭建并完善...
