职责描述：
1、根据公司发展战略，组织制定公司人力资源战略规划，建立并完善人力资源管理体系；
2、根据公司战略和业务方向，建立贴合公司发展方向的规章制度，负责规章制度的落地执行；
3、制定及规划公司年度考核方案；
4、公司企业文化的提炼，制定完善公司企业文化制度，推动公司企业文化体系的建设工作；
5、负责协调与配合各部门工作，收集各部工作意见及建议，关注员工动态并协助解决员工诉求，及时做出合理改进，增强企业凝聚力；
6、监督核对员工月考勤、工资等监督核对报销款项、金额等；
7、薪资管理及薪酬体系职责描述：
1、根据公司发展战略，组织制定公司人力资源战略规划，建立并完善人力资源管理体系；
2、根据公司战略和业务方向，建立贴合公司发展方向的规章制度，负责规章制度的落地执行；
3、制定及规划公司年度考核方案；
4、公司企业文化的提炼，制定完善公司企业文化制度，推动公司企业文化体系的建设工作；
5、负责协调与配合各部门工作，收集各部工作意见及建议，关注员工动态并协助解决员工诉求，及时做出合理改进，增强企业凝聚力；
6、监督核对员工月考勤、工资等监督核对报销款项、金额等；
8、薪资管理及薪酬体系规划；
9、培训活动、会议的组织、年会的筹划与安排，培训体系的规划与讲师团队的沟通组织；
10、日常人事行政的管理工作；

任职要求：
1、相关专业本科以上学历；
2、5年以上人力资源工作经验；
3、熟悉人力资源管理各项操作流程，熟悉国家各项劳动法律法规
4、有良好的职业道德、工作细心、责任心强、执行力强、沟通协调能力强，有团队精神。

深圳市金裕环球实业有限公司，前身是肇庆市金裕数字技术有限公司（下简称“金裕数字”），是希捷硬盘中国区总代理。金裕数字成立于2014年4月，注册资本300万，由肇庆市国资委全资子公司肇庆风华国际贸易有限公司出资180万，占60%股权。深圳市中安网络技术有限公司出资120万，占40%股权。肇庆风华国际贸易有限公司注册资本1000万，是广东金叶投资控股集团有限公司的全资子公司。2015年8月，由深圳市金裕环球实业有限公司出资180万，购买由肇庆风华国际贸易有限公司所持60%股权，成为肇庆金裕第一大股东。深圳市金裕环球实业有限公司成立于2015年2月，注册资本6300万人民币。
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