职责描述：
1.收集和预测公司各部门/中心的用人需求，拟定招聘计划并组织实施；
2.参与筛选简历、安排面试、初试，复试/终试，跟进招聘全过程；
3.完善优化招聘制度和流程，提高招聘工作效率和招聘有效性；
4.开拓和维护各类招聘渠道，跟踪和收集同行业人才市场动态，吸引优秀人才。
5.建立有效的人才储备机制及企业人才库。
6.招聘数据分析，撰写招聘分析报告，对招聘工作进行及时评估。

任职要求：
1.人力资源相关专业本科以上学历；
2.3以上招聘工作经验，熟练运用各种招聘方法和工具，丰富的招聘经验及技巧；
3.优秀的语言表达、沟通能力以及协调能力、亲和力；
4.热爱招聘工作，能承受较强的工作压力，有强烈的上进心。

Gymboree 金宝贝, 1976年成立于美国，是全球早教第一品牌,39年幼儿潜能开发经验,分支机构遍布全世界40多个国家，700多个教育中心。Gymboree是0~5岁幼儿最快乐的双语天地, 提供育教寓乐的学习课程, 包括音乐、艺术和育乐，我们引导父母和孩子一起快乐成长。
Gymboree2003年正式进入中国, 目前我们已在全国已成立200多个教育中心,遍及上海, 北京,苏州,无锡,大连,杭州,武汉,广州,成都,哈尔滨,宁波,深圳,温州,天津,东莞,济南，西安，重庆。未来3年, 更会不断地扩大经营规模。 现诚挚邀请您加入我们的精英团队一展才华, 我们将为您提供环境优雅、设备先进的工作环境，完善的培训计划、广阔的发展空间及优厚的薪资福利待遇。