HRBP职位描述:
独立负责事业部人事管理工作
1.编制并执行所负责部门的年度HC预算
2.按时按量完成招聘任务:拓展渠道.发布职位.收集简历.执行人事面试.沟通offer
3.搭建并运营核心岗位人才库,为部门业务发展提供及时有效的人才输送
4.负责部门内员工关系及组织结构管理工作
5.负责薪酬.绩效.培训等其他模块的部门内推行工作
6.配合人力资源中心执行其他人事工作。

HRBP职位要求:
1.正规统招院校毕业,本科及以上学历
2.5年以上互联网人力资源工作经验,擅长招聘.组织结构及岗位体系搭建.员工关系等模块,对技术.产品.运营人才招聘有突出经验者优先
3.优秀的社交能力.谈判技巧,具备与部门高管直接对话的能力
4.熟悉互联网.移动互联网人才分布,了解移动互联网业务
5.英语听说读写能力良好者优先。

微店 是一家致力移动互联网购物领域的公司。
成立于2011年5月19日，旗下拥有微店、口袋购物、微店全球购、微店买家版、今
日半价、You Shop 6大平台，创造了一个便利的手机购物环境，引领了电子商务
行业的格局和潮流。定义了“移动电商”新品类，并成为了年轻人最喜爱的网络购
物平台。
公司在存储技术、数据挖掘、无线技术方面拥有完善的自主研发体系，拥有移动互
联网领域卓越的技术和运营团队，受到权威投资机构的高度认可，2014年已完成了
由腾讯领投的3.5亿美元的C轮融资。
公司总部位于北京，并在杭州、厦门、开曼、香港、印尼设有分支机构和办事处。
这里汇聚了500多名顶尖的移动互联网专家，他（她）们肩负“不断地把便利带进
你的生活”强烈使命，致力于将公司建设成为“全球最大的商务网络”。