工作职责：
1、负责招聘工作的开展，包括简历筛选、电话邀约、面试、测试及新人入职的跟进工作；
2、招聘渠道的维护和开拓，协助建立人脉网络；
3、行业人才挖掘及主动搜寻；
4、招聘流程的持续优化。
任职资格：
1、大专及以上学历；
2、三年以上招聘工作经验，有人才中介和批量招聘经验者优先考虑；
3、执行力强，有主动搜寻各个渠道人才的能力；
4、有招聘工具的应用技巧及良好的沟通协调能力；
5、熟悉招聘流程并能够不断优化；
6、熟悉各大人才网站操作规则并能够熟练应用；
7、有一定的互联网人才储备或渠道者优先考虑；

米奥兰特（股票代码831822），作为中国首个获得 UFI 认证的境外办展企业，助推中国制造构建全球营销渠道，迄今累计服务超2万家中国企业“走出去”；13个展览国辐射区域遍及中美，南美，中东，非洲，南亚，中亚等地区覆盖“一带一路”80%市场和主要节点国，辐射国进口额达30,000亿美金；拥有超过100万国际专业买家数据资源，在“一带一路”新兴国家拥有成熟的推广运营团队并与当地政府和行业协会保持良好的合作关系；是中国在“一带一路”国家规模最大、数量最多、布局最广的跨境贸易综合服务平台！
当前公司有600多人，主要分布在杭州、上海、深圳、广州、厦门等地，作为中国在境外唯一布局一带一路市场，且规模最大、布局最广、国别最多的国际展览营销O2O平台，拥有多年的国际展览会主办经验，如今以境外自主办展为基础，从“一带一路”新兴市场买家需求出发，凭着“匠人之心”建设专业跨境贸易综合服务平台，为中国外贸企业提供全面的外贸整体解决方案。公司打破传统、单一的外贸模式，联通线下展览、线上247数字展览、B2B电子商务、海外供应链及境外买家采购中心五项外贸服务，凭借强大的平台优势，利用专业领域的资源整合能力，帮助中国企业开拓“一带一路”市场。
米奥兰特跨境贸易综合服务平台——让天下没有难做的外贸。