岗位职责：
1、根据公司发展规划制定招聘计划及具体执行方案；
2、负责具体流程执行与管控并对招聘效果进行评估；
3、负责招聘渠道的拓展、维护与评估；区域校园招聘的组织策划工作；
4、负责修订和完善招聘相关管理制度和工作流程；
5、协助上级领导对招聘预算进行有效管控及员工配置管理；
6、负责建设公司人才库，建立维护后备人才选拔方案和人才储备机制；
7、完成上级领导交办的其它工作任务。
任职要求：
1、人力资源管理等相关专业，本科及以上学历；
2、5年以上独立负责招聘模块经验，熟悉招聘流程、甄选方法及招聘渠道管理；
3、地理信息类公司相关从业背景或大型IT企业从业背景者优先考虑；
4、能适应出差工作。

神州数码信息服务股份有限公司[中文简称：神州信息；英文简称：DCITS;股票代码：000555.SZ]是中国信息服务产业的领导企业，30年来一直以业务模式和技术产品创新引领和推动中国信息化进程及信息服务产业的发展，为金融、政企、电信、农业及制造等重点行业提供技术服务、农业信息化、应用软件开发、金融专用设备及集成解决方案等专业的IT服务。
神州信息以云计算、大数据技术为支撑，以产品化、平台化为重点，布局产业互联网，促进跨界融合，构建产业服务新生态，以专业的服务和负责任的态度为用户提供整合的IT服务。