人事行政经理工作职责
1、负责宣传、解释和落实集团下发的各类人事行政制度文件及政策；
2、负责分公司基层员工的招聘和补充，配合实施分公司的人员储备、员工职业发展和人才保留计划；按照公司规定依法办理员工关系相关的录用、试用期、调动、离职以及社会保险等手续；
3、负责分公司办公区和仓储址的选定、租赁，负责办公用品的采购和固定资产的管理。
4、管理分公司员工的各类法律文件和人事行政相关审批文件，建立、更新员工档案，按时准确完成人力资源电子平台数据更新；
5、负责分公司的日常办公管理工作及人员后勤工作。

人事行政经理职位要求
1、本科以上学历；
2、熟悉并能独立开展人力资源各模块工作及行政事务的工作；
3、有较强的沟通能力、协调能力和处理突发事件的能力；
4、较强的抗压性、责任心，以及良好的职业素养；
5、大中型企业5年以上人事行政工作经验。

杭州铂鹿网络科技公司成立于2014年5月18日。公司拥有成熟的网站制作技术和先进的互联网经营理念。以打造新型垂直行业互联网线上生态圈为目标，力图更大程度的利用互联网，将各类行业服务资源推送到各级用户身边，创建行业类应用新方式。
目前，公司推出的“晓厨”项目采用B2B2C模式运营，在B2B模式下，针对各餐饮店采购原料价格高、供应配送物流难的痛点，缩短采购供应链条，采用从源头基地直接到“晓厨”社区店的运营模式，在用户在手机上下单后，实现“最后五百米”的即时配送，并辅助以周到的微笑服务，增加商户的体验，提高品牌忠诚度。
我们提供的产品，从餐桌上的一次性餐具、餐盒到每一粒大米，都经过我们从源头到分拣中心再到社区店等等环节的严格质量把控，确保每一位用户吃的安心、放心。