劳动合同期满后还享有哪些权利
添加时间:2018-04-08 11:41:50
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劳动合同通常会订立一个有效期限,在合同期限中,劳动者享有合同条款中的所有约定待遇,同时,很多劳动者也关心,劳动合同期满后还能不能享受一些待遇。那么,劳动合同期满后还享有哪些权利?下面,就让小编来告诉你吧!
根据《劳动合同法》等相关法律规定,劳动合同到期后,劳动者仍享有相关权利:
1.此前未休年休假可折算工资;
2.病假期间可以顺延合同到期的期限;
3.可获得合同期内的经济补偿金;
4.已连续工作满十年或连续订立两次固定期限劳动合同的,有权要求与用人单位签定无固定期限劳动合同;
5.用人单位在六个月内重新招聘人员的,在同等条件下有被优先录用的权利;
6.有权要求用人单位出具劳动关系终止证明,并在十五日内为劳动者办理人事档案及社会保险关系转移手续;
7.未给劳动者办理失业保险、医疗保险、养老保险的,劳动者有权请求用人单位赔偿。