作为门店总负责人，对经营、运营、团队管理负责。负责门店经营管理，制定门店经营计划，对目标结果达成负责；根据内外部经营情况，指导门店运营，维护品牌形象，提升消费者满意度；制定部门经理等员工绩效考核方案，指导并带领团队达成目标，辅导员工成长与发展；负责构建与团队的连接，建立开放、顺畅的沟通和意见 反馈机制，提升团队凝聚力。本岗位与华为全资子公司深圳慧通商务有限公司签订合同

我们是华为，诞生于1987年。在成长的过程中，我们脚踏实地、奋勇向前。我们一直专注于ICT领域，为运营商、企业客户和消费者提供有竞争力的ICT解决方案、产品和服务。30年来我们不断积攒实力，如今已拥有来自全球170多个国家和地区的客户，全球三分之一的人口因华为受益。我们为员工提供：▲“华为大学”、“iLearning”、“导师制”等健全的培训制度；▲“专家管理双通道模式”的晋升途径；▲全球化的工作机会及视野。我们始终坚持“以客户为中心，以奋斗者为本”；只要你踏实肯干，华为就是你施展人生抱负的舞台。加入华为，与技术大牛共事，与行业精英一同成长；加入我们，你可以自带主角光环！联接，就像空气和水，慢慢融入生活的每个角落。我们期待与你一起共同探索全联接世界，共同领跑未来！