岗位职责：1. 负责员工关怀和人才发展方面的规划和执行，包括但不限于员工活动策划、团队建设等，以提升员工满意度和公司整体凝聚力。2. 协助制定和实施员工培训计划，包括但不限于新员工培训、职业发展规划等，以提升员工的专业素养和个人能力。3. 组织和参与公司内部活动的策划与执行，包括节日庆祝、团队建设活动等，以促进公司文化建设和员工之间的沟通与交流。4. 协助提供人力资源管理方面的咨询和支持，协助解决员工关系问题和其他相关事务，维护公司良好的人际关系和工作氛围。5. 协助和配合招聘计划的执行与实施，确保招聘效率和质量。任职要求：1. 本科及以上学历，8年以上工作经验，人力资源管理、心理学、社会学或相关专业优先考虑；2. 具有优秀的沟通能力和组织协调能力，能够有效促进团队合作和协调公司内部资源；3. 熟悉人力资源管理流程和相关法律法规，具有扎实的人力资源管理理论知识和实践经验；4. 具有较强的项目管理能力和执行力，能够独立完成工作任务并按时交付结果；5. 具有积极乐观的工作态度和团队合作精神，能够适应高强度的工作压力和多变的工作环境。

作为国内知名的专注商用机器人产品应用与技术研发的科技型公司，云迹科技凭借在室内定位导航、机器人移动、大数据等方面的多年积累，主攻智能机器人产品化、商业化运营。云迹科技先后完成了六次机器人迭代，以及三代机器人的原型研发，产品主要应用于酒店、楼宇、政务大厅、商场等场景，提供零售、送物、引导、讲解、巡游等各项服务。 云迹科技自2014年成立至今，团队已超300人，其中研发人员比例超过60%。累计知识产权申请量超过1000项，其中专利申请量超过650项（发明专利占比达60%以上）；400+项机器人移动领域、物联控制领域发明专利；第三方企查查创新指数达到388.1T，相继获得“北京科技创新100强”、 “吴文俊人工智能技术发明奖”等奖项，创新能力和专利数量居行业头排。 云迹科技旗下产品有：跑腿送物机器人—“润”、 大屏展示交互机器人—“云帆”、机器人底盘—“水滴”、传菜机器人—“心得”以及机器人智慧新零售服务系统—“阿拉丁”。截至目前，云迹机器人运行里程已达200万公里，战略合作伙伴涵盖全球知名硬件企业、互联网巨头，华为、INTEL等世界百强企业。客户包括万豪、希尔顿、洲际、雅高、凯悦、温德姆、雅诗阁、锦江、首旅如家、华住、世茂、开元等在内的8000多家酒店，服务人次超过8000万。国际客户覆盖欧洲、美洲、韩国、日本、泰国等二十余个国家和地区，得到了来自全球酒店住客的众多好评。