岗位职责
•微电子机械系统（MEMS）工艺开发和优化，与FAB操作员共同提高工艺和生产能力，提高设备产能。
•能进行数据分析、根本原因调查和自主制定工作计划。
•当设备出现故障时，快速决策，制定后备方案，协助维护人员和技术人员，确保工艺流程按照设计指标运转, 同时进行硬件和软件故障分析，解决重大设备故障问题。
•参与选择、购买新工艺和测量设备，改进工艺或创造工艺，将新工艺流程应用到产品生产，包括流程设定、文件编制和培训。
•编写和维护MEMS设备的标准操作程序（SOP）和MEMS零部件的制造流程（MP）。
任职要求
•工程类专业硕士以上学历，博士优先录用。
•5年以上的MEMS超净间工作经验，具有聚合物基MEMS技术和植入式医疗器件开发经验者优先录用。
•具有丰富的半导体、MEMS行业研发和生产的相关知识及等离子刻蚀、光刻、湿法蚀刻和薄膜淀积工艺（包括工艺整合、材料特性测量、故障分析和提高成品率）的专业知识。
•具有晶元制造和设备采购（从设备选择到交付生产）经验，与供应商、工程师和操作人员沟通的能力强，快速顺利地解决问题，提高生产能力和成品率。
•熟练使用2D版图设计软件（例如：AutoCAD）进行版图设计，具有较强的超净间工艺动手操作、实验设计（DOE）和数据分析能力，有很强的中英文沟通和读写能力。福利待遇
·薪金待遇，请根据自身能力提出要求，上不封顶；年薪人民币超50万元以上的高管和技术人才，可享受当地政府的人才政策补贴及按个人所得税一定比例给予奖励。
·享有带薪年休假，住宿免费。
·签订劳动合同，缴纳社会保险（五险）和住房公积金。
·提供出国深造和访问的机会。
·根据工作能力和考核结果，可享有公司分红股。
请明确应聘职位和薪酬要求，有英文要求的岗位，请增加递交英文简历；特殊岗位如不懂中文应聘人员，只需递交英文简历。

微智医疗器械有限公司（IntelliMicro Medical Co., Ltd）
由美国加州理工学院（Caltech）和美国金眼智能生物医学有限公司（Golden Eye Bionics, LLC）及其公司核心成员智能视网膜之父,2015年美国最高科技发明奖得主，马克•霍默恩教授(美国南加大Roski眼科学院联合院长，美国国家医学院院士，工程院院士)、戴聿昌教授（美国加州理工学院医学工程系创始人，系主任，电气与电子工程师协会（IEEE）院士，中国台湾中央研究院院士，美国医学与生物工程学院院士，美国发明家学院院士，英国物理学会院士）、罗伯特•格拉布教授（2005年诺贝尔化学奖得主，美国国家工程院院士，科学院院士）以及数位世界工业界顶级工程师联合注册成立。
公司核心成员智能视网膜之父马克•霍默恩教授、戴聿昌教授、罗伯特•格拉布教授与全球顶尖医科大学美国南加州大学和顶尖工程类学院加州理工学院合作，历经二十年，致力智能视网膜研究和应用，在智能视网膜研究领域获奖无数，均为世界公认的业内泰斗，公司技术团队成员还有数位来自工业界顶级工程师，十多年来，一直与马克•霍默恩教授智能视网膜研发团队保持密切合作，具有丰富的科技产业化经验。

微智医疗器械有限公司（IntelliMicro Medical Co., Ltd），旨在推进新一代智能视网膜的产业化和市场化。将该产品首先在中国进行临床试验并推广应用，造福人类，让盲人重见光明。
微智医疗器械有限公司（IntelliMicro Medical Co., Ltd），将在中国建设新一代智能视网膜产品世界量产中心，组建国际眼科临床研究医院和国际眼科研究学院形成集智能视网膜产品研发、生产、销售、眼科医生培训和眼科学术交流的产业化模式。打造世界顶级眼科康复研发中心、新产品全球生产及营销中心和全球眼科医学交流中心，形成眼科的高精尖生态圈，将中国长沙打造成为世界眼科之都。
国际化的微智医疗器械有限公司（IntelliMicro Medical Co., Ltd），期待着您的加盟，一起与您走向世界，造福全球4000多万盲人朋友！

福利待遇
•薪金待遇，请根据自身能力提出要求，上不封顶；年薪人民币超50万元以上的高管和技术人才，可享受当地政府的人才政策补贴及按个人所得税一定比例给予奖励。
•享有带薪年休假，住宿免费。
•签订劳动合同，缴纳社会保险（五险）和住房公积金。
•提供出国深造和访问的机会。
•根据工作能力和考核结果，可享有公司分红股。


备注：有英文要求的岗位，请增加递交英文简历，非懂中文应聘人员，不对中文有要求，只需递交英文简历。