职责描述：
1.培训需求调查：参与培训需求的调查分析，了解培训学员的现状及组织者对课程的期望，以此策划培训内容；
2.培训内容策划：根据培训需求，编制培训讲义，准备学习材料，收集与课程相关的资料、信息、案例、活动，深刻理解并有效整合培训内容，设计培训授课方式，确保培训内容的专业性与生动性，确保培训方式符合学员学习习惯；
3.培训授课：专业并生动地进行课程讲授，做好现场把控，根据课程反馈，不断完善培训课程；
4.培训效果总结：做好培训记录并跟进培训后的效果反馈；分析总结培训工作，提出培训管理与课程完善合理化建议；对培训效果进行评估，并提交分析报告。
任职要求：
1. 本科以上学历，人力资源、心里、汉语言文学相关专业优先；
2. 三年以上互联网/软件行业工作经验，有针对销售/技术支持/产品培训经验优先；
3. 具备较强的产品分析能力和课程研发能力、良好的演讲能力；
4. 能熟练应用PPT制作培训教案、熟练使用现代培训工具，熟练使用办公软件。

北京博睿宏远科技发展有限公司成立于2007年，经过六年多的迅速发展，搭建有中国技术最为领先的网络服务质量监测平台，目前是中国权威的网络业务性能质量监测及用户体验评估机构。

公司吸取海外网络服务质量监测的先进技术和理念，并结合我国当前网络分布状况和网民使用习惯，投入了大量资金，在全世界范围内搭建了完善的监测网络，并自主研发了技术领先的网络质量监测平台。同时汇集了众多从事互联网行业多年的资深研发和技术人员，拥有中国最优秀的网络质量监测服务团队。公司总部设立在北京，在上海、深圳各设有分公司，公司正式员工数量超过100人，其中技术人员比例超过七成，包括项目经理、软件研发、技术顾问、售后支持等人员。

公司成立以来，已为超过500家客户提供了专业细致的售后服务，涵盖了政府、银行、金融管理、电商、教育、媒体、企业、视频、娱乐、运营商等行业，如招商银行、工商银行、建设银行、上海证券交易所、深圳证券交易所、证监会、国新办、人力和社会保障部、中粮集团、三星、国美、百度、腾讯、淘宝、搜狐、人民、央视、土豆、盛大、新东方、江苏移动、江苏电信、网宿、蓝汛等，并于2010年正式成为中国互联网信息中心（CNNIC）互联网性能数据的国内独家提供商。博睿的服务团队在帮助客户提升网站业务系统整体运行质量和性能的同时，也积累了各行业的大量实际业务需求和服务经验，特别在银行、政府、运营商、CDN和传统企业领域，得到了客户的广泛认可。



我们需要什么样的人？

如果您即将从一流院校毕业，无论是您的专业是计算机科学与技术、通信工程或信息工程等，只要您对软件研发有浓厚兴趣，您都有可能在博睿宏远的研发中心找到适合自己的位置。我们推荐的起点职位是助理开发工程师。在这个岗位您将有机会参与到公司实施的各大项目中。您将面对很宽泛的项目范围，从中您将获得丰富的行业和技能经验，您的基本目标是扩大视野、适应高压工作和学会快速学习。

如果您现在工作于传统的互联网/IT公司，在软件研发、技术支持等方面您经验丰富但是已经失去了兴趣，希望进入到网络性能管理及用户体验评估等领域中来，那么最好的选择无疑是博睿宏远。在中国，博睿宏远正是应用性能管理这个领域的领跑者。我们推荐的职位是技术顾问、产品经理、销售顾问，在博睿宏远您将获得更多的工作激情，担当更多的工作责任，拥有更好的事业发展。

如果您现在是一位优秀的销售人员或销售经理，熟悉互联网行业或有志加入其中，凭借您富有丰富的专业销售技能，并勤奋正直，博睿宏远都欢迎您加盟。我们需要大量的销售人才拓展博睿宏远的事业，我们推荐你的职位是销售顾问。同时，我们也欢迎刚走出校门的毕业生加入到博睿宏远的销售队伍中来。我们全年随时接受您的工作申请。

我们寻找那些充满激情、勇于担当、具有创优和协作精神的人才与我们同行。

这些人聪明睿智，自信严谨而渴望学习；
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我们的优势：

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