岗位职责：
1、根据公司业务发展需求，统计、协调各部门的用人需求，协助制定并实施招聘计划，完成招聘目标；
2、负责招聘流程，如发布招聘信息、简历筛选、电话沟通及现场面试等工作；
3、积极开拓招聘渠道，满足公司的人才补充需求；
4、统计每天的招聘数据，定期汇总并形成报告分析；
5、完成上级领导安排的其它工作。
任职要求
1、本科及以上学历；
2、工作踏实认真，有耐心，积极主动，执行力强；
3、有良好的沟通能力和团队合作意识；
4、熟练使用office办公软件，具备基本的网络知识；
5、5年以上工作经验，2年以上的独立招聘经验，对IT、互联网行业有很深的理解和资源

NTT DATA集团始建于1967年，原是日本电信电话公社的数据通信部门。1988年从日本电信电话公社独立出来，并于1995年在东京证券交易所上市。
NTT DATA（恩梯梯数据）集团是世界500强企业NTT集团旗下五大核心集团之一，是世界领先的IT服务供应商和全球创新合作伙伴，分支机构遍及42个国家和地区，目前集团员工人数已超8万名。NTT DATA集团在日本金融业IT服务销售额排名连年名列第一，在金融，公共，制造、流通等众多领域积累了40年以上的丰富经验和技术。我们注重长期合作，将全球资源与本地知识有效结合，为客户提供卓越的专业IT服务。
NTT DATA自1998年开始，一直致力于为中国各领域顶级企业提供多方位的IT服务，在中国各地的投资企业有近二十家，拥有3,800名员工，NTT DATA（中国）作为中国业务的总部基地，除了在软件外包领域有卓越的业绩外，在中国本土的汽车、制造、流通、金融、医疗、零售等领域也呈现出了很好的发展态势，今后也将继续秉持“运用IT技术改变世界”和“不断革新IT技术”的双重意志，在IT服务领域，发挥核心变革者的作用，以全球化的视野和规模，在帮助客户实现梦想的同时，成为
一个运用IT技术和全世界的伙伴一起合作的公司；
一个拥有为满足客户要求，赢得客户“感谢”而辛勤工作的员工的公司；
一个处处充满生机、蒸蒸日上的公司；