岗位职责：
1、负责公司人才发展及干部管理，建立公司内部人才发展体系。
2、负责公司员工的优化及配置，不断改善人才结构。
3、负责公司储备人才的选拔，满足公司前瞻性业务发展的需要。
任职要求：
1、一本院校统招本科学历，人力资源、工商管理相关专业，具有二级以上人力资源管理师职称；
2、3-5年300人（劳动密集型企业1000人以上）以上规模企业人力资源两个模块以上实操经验，有人才发展及人员配置岗位工作经验的优先考虑；
3、具有良好的文字组织能力，掌握公文写作技巧。
福利待遇：
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双休、五险一金、和谐的工作氛围，智慧的小伙伴！
学习、成长、优厚的福利，您所期待的，这里都有！

国药控股河南股份有限公司是国务院国资委直接管理的中国医药集团在豫核心子公司，直属于国药控股股份有限公司，是其旗下最具创新能力、发展速度最快的子公司。
    公司成立于2008年，现控股20家子公司。公司长期位居河南省医药销售流通行业榜首，多次荣获河南省医药流通行业利税贡献第一名先进称号，持续保持河南医药商业领军企业地位。
    作为中国医药集团在豫核心子公司，河南公司不遗余力地履行央企使命，承担社会责任，为河南省人民群众生命健康保驾护航，为促进地方医药卫生事业发展和保障人民群众生命健康不懈努力。