职责描述：
1、全面负责公司销售团队业绩完成和部门日常事务管理。
2、根据公司的战略和销售计划，形成相应的销售策略，并确保有效执行，完成公司制定的销售计划，达成团队业绩。
3、开发各行业核心企业，为客户提供业务咨询，达成合作。
4、负责配合人力资源部搭建本部门绩效考核体系并对本部门员工进行绩效考核与激励。
5、根据公司经营策略与投资策略制定本部门年度、月度工作计划，并推行实施。
任职要求：
1、金融背景知识丰富，有2-3个行业核心企业客户资源。
2、8年以上职位相关工作经验，年龄30-50岁；
3、具有良好的客户沟通、人际交往及维系客户关系的能力；
4、具有优秀的团队管理能力，能带领团队完成销售任务；
5、有强烈的创业意识和创新精神，愿与公司一同成长。

专业从事业务咨询、金融软件开发、 互联网金融软件开发、软硬件系统集成、平台运营服务和大数据风控服务。
超过50家大型集团客户（国有及大型金控集团客户案例）；
拥有专业、成熟的金控集团解决方案及消费金融、互联网小贷、供应链金融的解决方案及服务；
参股5家大型国资系互联网金融平台；