工作职责：
1、统筹规划催收体系，包括不限于内部催收、外部催收体系的搭建与维护；
2、结合贷后出现的违约规律，制定对应的催收策略，并向政策、产品研发团队提出针对性的建议；
3、执行并落实贷后管理催收环节的各项工作，完成催收任务，优化贷后流程，提高催收效率；
4、根据贷中和贷后发现的问题，与业务、产品和信审环节进行有效沟通，协助其改进；
5、根据业务发展搭建匹配的催收团队及委外团队。
任职要求：
1、本科以上学历，法律、经济、金融相关专业优先，从事金融行业催收管理工作5年以上，催收团队管理经验3年以上；
2、熟悉逾期资产判断、分析、催收等业务流程，良好的账款催收技巧及团队业绩提升能力，能独立主导催收技巧培训；
3、能根据信用管理政策的调整和产品的变化，制定对应的贷中监控和贷后催收方式；
4、熟悉信用管理或贷后管理系统，有较强的数据分析能力；
5、具有良好的团队管理能力和执行能力，能够承担较大的工作压力。

关于滴滴出行
滴滴平台出行是全球领先的移动出行平台；利用移动互联网和基于机器学习的算法技术实现司机、乘客、交通工具的智能匹配，为超过4亿用户提供出租车召车、专车、快车、顺风车、代驾、公交、小巴、在线租车和企业级等全面出行服务。2016年10月，滴滴日完成订单已突破2000万；成为是全球第二大在线交易平台。2016年8月，滴滴出行并购优步中国。
滴滴致力于与不同社群及伙伴协作互补，运用大数据驱动的深度学习技术，解决中国城市的出行、环保、就业挑战；提升用户体验，创造社会价值，建设开放、高效、可持续的移动出行新生态。2016年，滴滴登上《财富》杂志“改变世界的50强”榜单；同年，获《MIT科技评论》膺选为全球五十大创新企业之一。2015年，滴滴入选达沃斯全球成长型公司。