1、依据人力资源要求计划，组织各种形式的招聘工作、收集招聘信息，协助招聘工作；2、处理人事日常管理工作，负责请假、招聘、录用、保险、合同等人事手续的办理；3、协助做好公司人力工作的管理、培训与指导，组织公司各种活动的策划；4、协助行政部经理完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作；5、协助审核、修订公司各项管理规章制度，进行日常行政工作的组织与管理6、各项规章制度监督与执行，参与公司绩效管理、考勤等工作，奖惩办法的执行；7、会务安排：做好会前准备、会议记录和会后内容整理工作 技能要求: 1.熟练操作Word、Excel和PowerPoint，以及创建多种专业文件的经验； 2.良好的分析性思维能力，需要对自己的工作进行轻重缓急的判断，并且要对公司的发展和表现进行逐步地监控； 3.较强的组织能力，传播公司的正面形象并很好地反映在组织工作中，熟悉如何进行控制。

上海百楼商管
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专业服务
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商管经验
东景国际商业定位及招商（2.6万方，南通，汽车用品专业市场）；
金飞达广场二次招商及经营顾问（4万方，南通，综合体）；
金润城招商运营销售（3万方，淮安，精品商业街）；
临沂大润发广场招商、运营、销售（10万方，临沂，大型复合型商业）；
江桥老街二次销售（上海，3万方）；杭州白马湖壹号招商销售（1万方，杭州，社区商业）。
创新举措
上海百楼在商业地产的起萌期，曾打破传统的招商模式，在服装业态上引入快时尚集合店，大胆尝试，求新求变。
在大型商超还处在租赁成风的阶段，成功为步行街引进了3万方的大型超市——国内排名第一商超的大润发，最终促成大润发独家买断其使用商铺，为商业综合体的商业运营奠定了扎实的基础。
5、项目周边交通情况：
上影广场紧邻地铁11号线白银路地铁站，步行15分钟即到，40分钟直达上海中心。道路交通极其便利，上海绕城、沪嘉高速、沈海高速三线环绕，1.5km即达高速入口。先天交通优势，奠定板块发展基础。