基本信息
| 工作地点：杭州市 | 所属部门：营业部 |
| 职位类别：销售管理 | 招聘人数：3 人 |
| 工作地点：杭州市 | 所属部门：营业部 |
| 职位类别：销售管理 | 招聘人数：3 人 |
一、岗位标准：
1.男女不限，男性优先；
2.28-38岁；
3. 市场营销及相关专业毕业；
4.认同企业核心价值观；
5.具有3年软装行业店长实操工作经验；
6.具备较强的门店管理的能力；
7.熟悉杭州建材类目市场的运作模式；
8.了解并认同O2O商业模式；
9.具有强烈的服务意识；
10.具有带领5-10人门店团队的能力。
二、福利待遇及工资标准：
1. 底薪5000+提成，年薪范围：10-15万
2.入职满1年享有股权激励机会。
| 学历要求：大专 | 工作经验：3-5年 |
| 年龄要求：38-28岁 | 性别要求：不限 |
| 专业要求：市场营销及相关 |
| 公司性质：民营 | 公司规模：100-499人 |
| 所属行业：家居/室内设计/装潢 |
最具规模的中国品牌之一，致力于品牌构建和渠道建设，卖的不只是产品本身，还有产品的设计力和细节的服务，现已成为该行业的领导者和国际整体软装理念的先行者，在软装行业内具有领先的品牌优势。
