基本信息
| 工作地点：北京市 | 所属部门：文化集团人力资源部 |
| 职位类别：招聘经理/主管 | 招聘人数：1 人 |
| 汇报对象：总监 |
| 工作地点：北京市 | 所属部门：文化集团人力资源部 |
| 职位类别：招聘经理/主管 | 招聘人数：1 人 |
| 汇报对象：总监 |
人事招聘主任岗位职责：
1、独立负责集团高端人才的寻访、吸引和引入，并协助其融入公司并顺利开展工作；
2、开拓、培养并维护多元且有效的招聘渠道，并形成战略协作关系；
3、管理并引导用人部门的用人需求与用人理念；
4、能够带领业务部门制定用人计划并确保计划的顺利实施；
人事招聘主任任职要求：
1、全日制统招硕士（及以上）学历【本科211、985大学毕业的较优秀者可考虑】
2、7年以上人力资源相关工作经验，2年以上高端人才招聘经验，管理类相关专业者优先；
3、熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具和手段，丰富的招聘经验及技巧，熟悉国家相关法律法规
4、优秀的语言表达及沟通能力、协调能力、影响力和敏锐的洞察能力和分析判断力；
5、英语能力优秀，可做日常工作语言；
6、外在形象优秀；
| 学历要求：本科 | 工作经验：5-10年 |
| 年龄要求：不限 | 性别要求：不限 |
| 公司性质：上市公司 | 公司规模：10000人以上 |
| 所属行业：房地产开发 |
全球规模最大的商业地产企业，拥有全国唯一的商业规划研究院、酒店设计研究院、全国性的商业地产建设和管理团队，形成商业地产的完整产业链和企业的核心竞争优势。
