基本信息
| 工作地点：浙江省 | 所属部门：人力资源部 |
| 职位类别：招聘经理/主管 | 招聘人数：1 人 |
| 汇报对象：招聘引进处负责人 |
| 工作地点：浙江省 | 所属部门：人力资源部 |
| 职位类别：招聘经理/主管 | 招聘人数：1 人 |
| 汇报对象：招聘引进处负责人 |
招聘副经理岗位职责：
1、负责温州区域职位招聘的推动；
2、完善招聘体系；
3、校园招聘策划及实施；
4、与个产业单元实现准确对接。
招聘副经理任职要求：
1、全日制统招本科及以上学历，人力资源管理等相关专业；
2、五年以上招聘或人力资源相关行业工作经验；
3、精通招聘面试方法；
4、推动能力强
| 学历要求：本科 | 工作经验：5-10年 |
| 年龄要求：不限 | 性别要求：不限 |
| 公司性质：民营 | 公司规模：10000人以上 |
| 所属行业：电子/半导体/集成电路 |
创始创于1984年7月，现有员工23000余名，下辖8大专业公司、2000多家国内销售中心和特约经销处，并在国外设有50多家销售机构。产品覆盖高低压电器、输配电设备、仪器仪表、建筑电器、汽车电器、工业自动化和光伏电池及组件系统等七大产业，产品畅销世界90多个国家和地区。
