员工关系主管含义

　　员工关系主管，是指企业中负责企业员工关系统筹管理工作的基层管理人员。工作内容包括制定和完善员工关系政策，提高员工关系融洽度，负责进行员工沟通、处理突发事件等。

　　员工关系主管直接上级是人力资源经理，直接下级是员工关系专员。

　　

员工关系主管岗位职责

　　1.制定和完善员工关系政策，开展促进员工关系融洽、提高工作效率的活动;

　　2.组织开展员工满意度调查，分析、反馈调查结果;

　　3.负责员工入职、离职、岗位调动和劳动合同签订等相关办理工作;

　　4.负责员工社会保险的缴纳及其他社会保障工作;

　　5.对员工进行职业发展辅导，使员工保持良好的职业心态;

　　6.参与公司企业文化建设工作营造 符合企业文化的工作环境和氛围;

　　7.处理员工冲突，解决员工投诉和劳动纠纷;

　　8.编制各类人事统计报表，及时更新维护员工人事信息系统。