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简历编号:JL20967 | 最近登录:2024-04-26 20:25

该简历来自中高端人才库

基本信息
姓名:*****
性别:男
联系电话:*****
出生年份:1985年
电子邮件:*****
婚姻状况:未婚
最高学历:大专
工作经验:10年以上
所在地区:长沙市
职业状态:我目前已离职,可快速到岗
职业意向

期望年薪:13万

目前年薪:14万

期望地点:长沙市

期望职能:厂长/副厂长,车间主任/生产经理,生产计划

期望行业:制药/生物工程,农业/渔业/林业/牧业,电池回收

工作经历

2021-04至2023-12

[2年8月]

生产运营副总(宠物线) | 湖南九鼎科技(集团)有限公司-湖南伟达科技有限公司
工作内容:
1、负责搭建销售对应生产平台,招聘、培训新员工; 2、负责安全、生产制度、操作规范制定、执行,管理生产现场; 3、负责产品质量,生产过程优化,设备产线优化、维护、新扩建; 工作业绩: 1、宠物生产线出货能力从月不足一千件提升至超一万五千件; 2、生产线人员从3人发展至55人; 3、生产线由手工操作至半机械化; 4、生产质量稳定,生产成本控制在合理范围内。 离职原因:产线整体搬迁广州云浮,未去。

2019-09至2021-06

[1年9月]

城市BU | 菜鸟网络科技 (湖南昌和信息技术有限公司)
工作内容:
1、负责开拓新城市菜鸟驿站,确保新开驿站符合公司要求; 2、负责搭建城市菜鸟驿站服务团队,维护已开客户; 工作业绩: 1、湖南邵阳城市菜鸟驿站从零新开至200家左右; 离职原因:个人家庭原因

2016-01至2019-06

[3年5月]

厂长 | 湖南九鼎科技(集团)有限公司 (四川简阳九鼎)
工作内容:
1、全面负责公司的生产运营,对总经理负责; 2、严格执行公司规章制度,保障生产后勤正常运转; 3、组织生产、设备、安全、环保等制度拟定、执行、检查监督及控制;制定所辖部门的岗位职责及考核; 4、搭建后勤各部门人员架构及稳定,生产成本控制; 5、协调后勤各部门工作,以销售部门为客户提供优质服务;向总经理汇报年度工作总结及来年工作计划; 工作业绩: 1、在岗期间安全生产零事故; 2、在岗期间成功建设年产1万吨预混料车间和年产10万吨配套料生产车间; 3、人员稳定,后勤部门运转正常; 4、后勤年度财务审计正常; 离职原因:非洲猪瘟导致销量下滑,工厂关闭

2012-10至2015-12

[3年2月]

车间主任、生产部经理 | 湖南九鼎科技(集团)有限公司 (岳阳九鼎)
工作内容:
1、协助厂长制定生产部规章制度、管理规范、岗位职责及绩效考核; 2、合理安排生产计划并完成订单; 3、预防、处理安全隐患和员工安全培训; 4、现场6S管理及IOS9000本地化的更新与执行; 5、完成领导交办的其他事项。 工作业绩: 1、在岗期间安全生产零事故; 2、生产成本控制在合理范围内; 3、按时保质完成订单,后勤零投诉; 4、ISO9000、6s现场管理达到工厂要求; 5、账物清晰.

2008-06至2012-08

[4年2月]

销售代表、区域经理 | 海尔集团长沙工贸
工作内容:
1、开发、维护区域内市场占有率及维护品牌美誉度; 2、结合市场中心政策制定本区域产品政策 3、帮助区域各代理商分销产品,实现工贸--代理商--下一级门店之间产品、 利润良性循环; 4、节假日组织代理商及门店开展促销活动。 工作业绩: 1、区域内市场占有率达到工贸制定目标; 2、经销渠道稳定,区域内品牌美誉度良好。 离职原因:个人原因
教育培训

2005-09至2008-06

[2年9月]

大专 | 湖南工院 | 机械数控
学习课程:
数控机床实操
语言能力
普通话 | 精通
自我评价

1.服从组织领导,执行力较强; 2.原则性强,工作细致; 3.公司利益至上,少数服从多数; 4.团结同事。