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简历编号:JL17673 | 最近登录:2020-07-02 23:31

该简历来自中高端人才库

基本信息
姓名:*****
性别:女
联系电话:*****
出生年份:1977年
电子邮件:*****
婚姻状况:
最高学历:
工作经验:10年以上
所在地区:南京市
职业状态:
职业意向

期望年薪:21.6万

目前年薪:21.6万

期望地点:南京市

期望职能:机械设计师,机械工程师,精密机械/仪器仪表

期望行业:仪器仪表/工业自动化,机械/设备/重工,学术/科研

工作经历

2019-10至至今

[5年6月]

机械结构研发工程师 | 某精密设备有限公司
工作内容:
工作职责: 1.成品机械部分由基本框架、钣金外壳、伺服电机、传动丝杆、滑轨、皮带及机械零部件组成; 2.独立设计公司精密测试仪器,控制成本,研发电子、气动、机械结构类选型,精度提高; 3.处理测试设备中电磁干扰、接地不良、探针晃动无法测试、测试一定时期后测试位置偏斜等问题,找出问题原因,给出方案,并实施,测试正常,问题解决; 4.处理生产产生问题,给出方案,自行验证,测试; 5. 复核图样选型,了解图纸精度,重新制定方案,解决公司某精密测试设备测试三年来精度不可达,调试困难问题; 6.通过精确计算电机、丝杆等选型及功率正确性,使用正确性,解决公司某平台性产品工作一定周期后测试不达标问题; 7.改善公司重点型号产品性能升级问题,提出改善点,策划方案并进行验证; 个人成绩总结: 1.完成2种产品的机械开发并实现最终落地 2.机械开发工程中解决多年功能性设计问题,如测试设备中电磁干扰、接地不良、探针晃动无法测试、测试一定时期后测试位置偏斜等多年平台产品问题,挽回经济损失达30% 3.机械的成本控制突出、平均成本节约近20% 4.设计质量成绩可控、故障率远低于300 DPPM,高于控制指标近20%

2018-10至2019-09

[11月]

机械结构液压设计主管 | 某设备有限公司
工作内容:
备注:公司从事环境监测、医疗、色谱仪的分析仪器开发,本人从事机械设计主管 工作职责: 1.主要设计产品为实验室用切换阀类整机设计 2.产品主要包括集成安装部件、伺服电机、皮带丝杆、自适应弹性切换设计、行星齿轮、传动轴等设计; 3.制定仪器开发的各项机械设计标准体系和管控机制 4.市场分析调研、评估市场需求的设计可行性评估、输出机械设计评估报告 5.实施产品机械系统、整体机构设计开发、制图、测试、试装等 6.基于产品的整体进行机械开发、实施机械项目追踪 7.编制各项研发设计文件包括工程图纸、控制计划、制造规范 8.编制机械工程零部件明细清单并进行部分零部件采购、建立零部件BOM表 9.设计风险管理、早期风险防控、降低风险发生率 10.实施工程设计实验如DOE、材料性能分析、搭配性、可靠性等各类实验测试 11.机械部件设计后的质量验证、测试,解决质量问题、提升可靠性和品质 12.实施设计技术提升和成本降低策略以及设计可维修性、可维护性 13.各类机械部件研发的安装和调试、保证机械部件各项性能要求 个人成绩总结: 1.完成5种产品的机械开发并实现最终落地 2.机械开发工程中解决工艺问题38项如解决切换阀切换孔位泄露及与切换要求不符、产品装配干涉问题、外观管控问题等 3.创新性的开发机械问题解决方案并申请了相关设计专利 4.机械的成本控制突出、平均成本节约近8% 5.设计质量成绩可控、故障率远低于300 DPPM,高于控制指标近20%

2012-05至2018-09

[6年4月]

机械结构液压主管设计师 | 某企业公司
工作内容:
备注:公司从事XX-3伺服机构、XX-2A伺服机构及控制舵机开发和生产制造 工作职责: 1.产品主要由结构集成壳体件、电机、液压泵、伺服阀、作动缸、机械密封组成 2.评估业务工程设计开发需求、实施机械产品的开发和设计,确定产品机械设计开发参数和设计标准如增压弹簧、液压泵、功率、液压活塞等参数 3.输出开发图纸包括绘制全套设计图样并形成BOM清单 4.实施研发难点攻克、把控各项关键技术、完成质量轻、体积小、成本低的要求 5.实施研发风险控制和质量保证、保证设计内容符合最低风险和可靠性 6.设计开发、审核、问题解决、提升各项设计性能、实施DFX 7.产品设计符合行业, 公司, 产品相关要求, 并保证设计的质量和功能 8.设计质量改善和精益管理,提升机械产品的质量可靠水平 9.实施产品测试保证产品可靠性、首件验证提升产品质量要求 个人成绩总结: 1.完成3种产品研发、完成交付产品2类、其中产品项目3项落地 2.因为整体项目管控优秀、打败竞争对手、获得项目研发研制权 3. 解决型号产品功能功率不足、密封泄漏、轻量化、性能偏移、油缸更改并密封问题

2001-08至2012-04

[10年8月]

机械液压研发主管 | 某企业公司
工作内容:
备注:公司主要从事航空应急电源系统开发生产、本人从事机械设计工作 工作职责: 1.产品主要由承载油路外壳、电机、泵、马达、齿轮系、液压伺服阀等组成 2.独立设计全部零部件及整体外壳、传动系统设计; 3.整体产品设计开发、主导各项机械设计工作,评估产品开发需求、完成所有零部件的机械设计工作如设计图样、参数计算和确认 4.解决零件配合烧伤、润滑不足、设计传动不闭环等问题。 5.系统的进行设计问题解决、整合团队资源进行机械设计开发和落地 6.设计质量管理、提升设计的质量水平、延长机械使用寿命和可靠性 7.机械设计成本管理、最大化的进行设计成本节约 8.评估设计的可维修性、实施DFS管理、最大化提升维修便捷性 个人成绩总结: 1.解决零件配合烧伤、润滑不足、设计传动不闭环等问题。 2.完成2个产品问题的研制、交付2个产品、最终落地3个项目 3.攻克很多设计问题如解决产品的球头码盘问题和润滑不畅问题,完成论文发表,完成产品因阻尼孔问题形成的共振并实现最终交付等
教育培训

1997-07至2001-07

[4年]

本科 | 兰州理工 | 热能工程 | 统招
学习课程:
流体力学 机械设计 流体设计
项目经验

2018-01至2018-08

[7月]

某液压伺服器控制系统开发
项目描述:
项目背景和职责:项目主要包括机械、控制、液压(泵、马达、油箱、伺服阀、作动器(液压缸))、各类安全阀、以及集成化的密封等主要组成,将自身集成的液压能转换成一定功率机械推力。因为项目的开发周期极短且还有竞争对手同时参与竞标
项目职责:
1.通过专业的设计开发能力以及低成本设计方案最终战胜竞争对手、拿下项目 2.实现项目设计开发的及时交付、比正常的交付周期提前三个星期 3.所形成的技术方式和文件成为公司的设计基础和经典案例 4.按照客户的要求进行开发、实现成本比预期低3%,获得客户极大的认可 5.质量水平优秀、评估设计的生命周期比预期延长30%,设计质量故障率低于标准12%
语言能力
英语 | 熟练
自我评价

1.十余年机械结构、液压设计开发工作,从事机械研发设计、液压伺服系统、航空电源、伺服作动器、切换阀、精密测试设备等研发设计 2.具有一定设计部门管理经验、擅长团队招募、培养、业务分配、完成部门业绩 3.机械设计开发能力出色、多次解决业界设计瓶颈、发表设计论文多篇 4.精通精密机械设计原理和方法、零件结构设计、熟悉机加工工艺及表面处理、五金、塑胶等材料选型和特性分析等 5.熟悉机械设计、传动