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简历编号:JL16230 | 最近登录:2019-07-16 09:12

该简历来自中高端人才库

基本信息
姓名:*****
性别:男
联系电话:*****
出生年份:1965年
电子邮件:***** 已验证
婚姻状况:未婚
最高学历:
工作经验:10年以上
所在地区:大兴区
职业状态:
职业意向

期望年薪:18.7万

目前年薪:18.7万

期望地点:苏州市,杭州市

期望职能:家具/家居用品设计,平面设计,工业设计/产品设计

期望行业:家具/家电/工艺品/玩具,建筑与工程,家居/室内设计/装潢

工作经历

2010-03至至今

[15年1月]

技术总监,木门首席设计师 | 北京康洁集成家居有限公司
工作内容:
1. 负责技术团队建设和技术部日常工作,对公司产品规划、定型、报价、深化、下单、审单等工作进行分工和监督; 2.整合企业资源:对产品的设计形成模块化、通用化、标准化,以提高产品的开发速度和质量,从而降低设计成本。编制木门、家具、厨柜及全屋定制加工工艺标准。使用环保“UV水性漆”,有力配合了环保大检查,提高了生产效率。 4、开发了80多款德式复合门,70多款免漆门,仅免漆门产量达1.4万樘/月,受到了国外专家、媒体及同行的一致好评,本人受到了公司的通令嘉奖。 5、康洁是北京最早提出“集成家居”概念的公司,边工作边学习康洁厨柜技术(康洁橱柜北方第二),按时尚简约、奢华、新中式、简欧风格,开发了四个套餐系列的产品。

2002-03至2010-01

[7年10月]

技术总监 | 北京润成创展木业有限公司
工作内容:
1、北京润成创展的前身是一家装饰公司,并负责佛山润成创展在北京的工程门销售,后自建工厂,发展到300多家代理商。 2、消化吸收佛山润成创展木门技术,独立开发了60多款复合门和50多款原木门,公司投产一年嬴利,3年复合门产量达到8000樘/月,原木门2000樘/月,并接收美国和非洲工程门订单。 3、引进“ERP管理系统”,从产品报价开始,ERP系统就对每一件产品进追踪、记录与监管,因实行“条形码”的身份认证和预警管理,有效解决了木门交期延期、返工出错,漏件、少件等实际问题,让润成创展木门的生产更顺畅,实现了“设备互联、数据互换、过程互动、产业互融”的智能制造新模式。在同年6家新上系统的企业中,我司ERP系统速度最快,BOM表最规范,效果最好!(软件公司说) 4、开发了欧式和新古典两个系列的整木家装,并按产品类别进行标准化、模块化建设。 5、负责部门的日常管理和培训工作,解决生产提出的各种技术问题。

1996-08至2002-01

[5年5月]

技术研发经理 | 北京黎明文仪家具有限公司
工作内容:
1、该公司是北京最早引进板式和实木生产线的企业之一,设备调试时,我配合金田公司技术工程师,了解相关设备性能,尽管当时只有几个熟练工,其它200多人都是刚从技校和火车站来的学生和农民工。因我编制的家具加工工艺和下料单规范明晰,使生产能够顺利进行。 2、开发了系列板式和实木家具,并设计了人民大会堂委员长厅,国贸饭店家具。 3、木门投产初期产能不足,代工梦天木门。结合梦天的产品结构和生产工艺,我开发了70多款复合门,使公司很快达到北京工程门三甲之一。本人参与工程竞标并编制标书,图纸设计,成本核算报价,材料预算,工程变更,解决甲方提出的各种技术问题。我公司在投标过程中,技术标评比不是第一,就是第二。据销售总监后来统计:只要我司销售、生产、技术三总同时出现在招聘现场,中标率高达80%,到现在他还留恋我们当初这支具有战斗力的团队。 4、制订产品BOM表,负责标准、图纸以及生产作业指导书的落实、维护、管理。 5、完成材料成本核算。定期完善公司的色板库、材料库、配件库的补充和更新。
教育培训

1983-09至1986-07

[2年10月]

大专 | 南京林业大学 | 木材机械加工专业 | 统招
学习课程:
木材学,制材学,家具设计,木制品加工工艺学,机械原理和机械零件,人造板,胶粘济,木材干燥学,环境艺术  1、在北京林业大学干部管理学院学习计算机辅助设计6个月 2、出国考察学习4次 3、获全面质量管理辅导员证书 4、北京“道能德”培训执行力
自我评价

  本人在大中型企业从事集成家居工作30年,是个不断学习和自我完善的过程。设计过人民大会堂、国贸饭店家具及全屋定制。通晓原木门、复合门、免漆门研发和加工工艺标准,为北京3家企业分别提供过6年以上稳健和有力的技术支持,目前这三家企业都成为北京市著名企业。曾多次出国考察学习,并做过两家公司的ERP系统,对降低成本,提高工效、开创木门、家装智能制造新模式,具有深刻的认识。期待着与您的合作,让我们一起共创