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简历编号:JL16182 | 最近登录:2019-08-06 10:57

该简历来自中高端人才库

基本信息
姓名:*****
性别:男
联系电话:*****
出生年份:1968年
电子邮件:*****
婚姻状况:
最高学历:
工作经验:10年以上
所在地区:苏州市
职业状态:
职业意向

期望年薪:24万

目前年薪:24万

期望地点:苏州市

期望职能:人力资源,厂长/副厂长,车间主任/生产经理

期望行业:制药/生物工程,能源(石油/化工/矿产)

工作经历

1989-07至至今

[35年9月]

中高层干部 | 江苏苏化集团有限公司
工作内容:
1989.7-1991.2 进入苏州化工厂(现江苏苏化集团有限公司)农药车间任产品工艺技术员,负责本车间各农药产品的生产工艺技术管理、工艺革新改造项目实施、产品质量管理。 1991.2-1998.1 任公司工程处工艺设计科科员,负责公司内部的技术改造和改扩建项目的工艺设计工作,先后参与完成甲胺磷、精胺、MOCA、农药包装线等扩建和搬迁项目的工艺设计工作。 1998.1-2002.3 历任公司生产处技术科副科长、科长,主要负责全公司产品的工艺技术管理,编撰修订产品工艺技术规程、安全技术规程和操作手册,解决日常生产中出现的质量和工艺问题。期间借调到信达搬迁项目组,负责完成甲基1605搬迁至张家港东沙化工区的搬迁建设项目。 2002.3-2003.8 任公司生产制造部副部长,分管产品工艺技术管理、生产调度的计划安排工作。 2003.8-2006.8 外派任首诺导热油有限公司副总经理(为苏化集团与美国孟山都化学公司的外资合资公司),全程负责完成首诺导热油有限公司搬迁至苏州新区的搬迁改造项目。期间任首诺公司工厂长,兼ISO管理体系的管理者代表并全面负责工厂区的日常营运管理。 2006.8-2008.3 任苏化集团生产制造部部长,全面负责公司的生产营运工作。 2008.3-2019.5 外派任苏州菱苏过氧化物有限公司综合管理部部长(为苏化集团与日本三菱瓦斯化学株式会社的外资合资公司),期间参与了公司的筹建,项目建设、日常运营过程,负责项目申报的外部联络事务,项目投产开业后,任综合管理部部长,负责安全环保人事方面管理工作。任菱苏公司ISO“三合一”质量、职业健康安全、环境保护管理体系的管理者代表。
自我评价

本人有近30年的企业工作阅历,历经基层的技术岗位,大公司中层管理岗位和外资合资企业高层管理岗位,在企业技术管理、生产调度营运、质量管理体系和职业健康安全管理体系环境管理体系的运行管理、人事管理、行政总务管理、新建项目全过程的的管理都有丰富的实际工作经验。身体健康,性格开朗沉稳。