１、全面主持店面的管理工作，配合必美总部的各项营销策略的实施； ２、从装修期开始跟进门店的各类运作，跟进各项装修施工的跟进，物料的采购等，开业前的人员准备，包括各类人员的招聘和上岗前的培训等； ３、针对建材市场情况制定相应的销售策略与方法，制定销售人员考核激励制度与薪酬待遇； ４、监督产品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业； 5、掌握产品网络销售和维护（主要针对公众号的推广与天猫旗舰店的推广）。 6、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理； 7、妥善处理顾客的安装、投诉和服务工作中所发生的各种矛盾； 8、组织参与商场的推广活动，异业互动，联盟交流、品牌宣传等活动，短时间内把必美地板在整个居然之家及禅城建材行业内推开知名度；

1、 对公司下属各校区的营销、市场推广负责，针对各校区的市场活动的规划、指导和过程跟进；建立网络营销团队和宣传，开展线上与线下相结合的宣传模式；保证各校区每周的地推活动合理进行，每月都有主题推广活动； 2、 全面负责校区的日常管理、领导招生、宣传推广工作，有计划、有条理进行日常运营； 3、 制定每周学员排课计划，统计校区上课率、课时消耗等并制作各类报表上交总部，并指导学管师进行跟进各项事务，做好校区安全管理工作，； 4、 做好教师、学员、家长三方的沟通和协调工作； 5、 明确教师分工、奖罚分明，协助公司人事经理制定绩效考核制度； 6、 做好教职员的考勤及岗位调动的衔接安排； 7、 每周组织校区教职员工会议，总结教学质量与进度； 8、 做好家长、学员回访，收集学员对教师、教学的意见反馈，逐步完善工作； 9、 积极配合教师教学工作，保证教学按进度进行，提高学员学习成绩等等。

1、全面负责教职员工的日常管理、领导招生、宣传工作，有计划、有条理进行日常运营； 2、做好书院安全管理工作； 3、做好教师、学员、家长三方的沟通和协调工作； 4、明确教师分工、奖罚分明，做好绩效考核； 5、做好教职员的考勤及岗位调动的衔接安排； 6、做好课程的设置、人员调配； 7、每周组织召开教职员工会议，总结教学质量与进度； 8、做好家长、学员回访，收集学员对教师、书院的意见反馈，逐步完善工作； 9、积极配合教师教学工作，保证教学按进度进行，提高学员学习成绩等等。 从2015年5月开始进入该项目后开始筹建公司，独立完成公司装修，人员招聘及培训，企业宣传及招生宣传，同年7月开始招生投入经营，并于年内打到收支平衡，2016年4月份成功与顺德图书馆组织合办亲子健康讲座；同年3-5月期间与中国积分制管理创始人、湖北群艺集团董事长、中国管理科学院创新管理研究所兼职副所长李荣先生，携手在顺德成功举办《企业创新管理模式——中国积分制管理》（佛山站）专题讲座。

1、重整顺德总公司销售业务流程，制定公司每年的销售目标及完善销售团队日常制度； 2、熟悉公司所经营产品（亚克力板材及单体）国内外行业动态，全面掌握市场营销相关知识，具备财务管理，法律方面的知识（协调规范公司财务与销售制度，处理公司过往呆账及货款追收等起诉案件），了解公司所经营产品技术知识及新应用的开发，对新进员工安排培训与激励制度等建立； 3、工作主动性、积极性强，有较强的沟通能力和协调能力； 4、负责商品市场的推广，重点开发华东、西南等市场，加大公司在塑料行业的布局，促使公司销售目标的有效达成，团队年销售额超过1亿（增长超过30%）； 5、对销售工作的监察，处理客户问题，审核业务往来单位，建立信息反馈。

对PVC贸易部的销售流程重新建立，制定销售与毛利计划，完成对各类销统计表格的制定、顾客档案与销售信息库的建立，销售人员的工作计划建立与会议制度的建立，激励考核制度的重新建立，同时，加强销售人员对金融产品与贸易相结合的培训与实际业务的开展。工作业绩：个人月销售额超过5000万，团队销售额超过两亿。

协助公司对切片销售部的销售流程重组，重新制定下半年的销售与毛利计划，完成对各类销售统计表格的制定、顾客销售信息库的建立，销售人员的激励考核制度的重新建立，销售市场与销售人员的重新划分和工作安排，调整公司现有产品结构，及时开发新客户、新产品，提高产品利润率，入职一个月就已经令公司扭亏为盈。

1、根据公司整体发展战略、公司制度、运作规范，制定销售战略和销售计划，完成公司的销售目标。具体包括： (1)制订年度营销目标，提出未来市场规划和预测及公司新项目调研； (2)针对市场和竞争对手，制定本公司发展方案； (3)研究和落实各项经营发展战略与工作计划； (4)负责对本公司销售人员的管理和工作分配； (5)领导营销团队，实现公司的各项销售指标。 2、负责香港、中山、珠海、广州、东莞等地销售管理，开拓重要客户关系，及行业合作伙伴。具体包括： (1)本部门的工作进行策划, 指导和与其他部门工作协调 并及时向总经理提交工作报告； (2)现有及潜在大客户及行业客户的开发和维护； (3)负责公司新产品的市场操作，对推广工作进行指导、评估； (4)对团队销售目标的完成、销售成本的控制和销售利润的保证负责； (5)建立完善的供应商信息库，在供应商管理上得到了有效的加强； (6)规范市场运作流程及区域内的业务； (7)主要负责客户的管理、报价、寻找客户、接单、跟单直至出货、客诉及所属客户的所有业务，并发展新的客户。 工作经历： 1、本人入职后参与公司的正式立项、组建、成立， 负责对各类包装市场进行调查、分析、研究，从而确立公司的经营方向，2002－2003年任职江门地区及佛山区域经理。 2、2003－2004年任职深圳区域经理，负责开拓新地区的各项销售工作。 3、2004年至今任职中山、珠海、广州、东莞区域经理，开拓重要客户关系，及行业合作伙伴。 4、2006年下半年开发香港市场，同年成功令公司产品进入香港饮料市场，目前在香港知名超市7－11、百佳、惠康等都可以见到公司产品的身影。有关香港地区和客户的所有业务及相关工作均有本人一人跟进与负责。 工作业绩： 协助公司的组建、成立，产品市场的细分、销售区域的划分与各项销售制度的制定， 开拓了公司在酱油、食用油、糖果、巧克力、饮料市场的包装开发、区域销售额也从零到目前500多万元。

公司为德国汉高华南区代理，工作内容包括负责省内各大日化企业的销售推广和跟进业务（如联合利华，樱雪，好迪等企业）。 工作业绩： 所管辖期间每月的销售额均在200万以上，及没有超期货款、账、坏账。

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