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简历编号:JL13180 | 最近登录:2020-08-18 03:12

该简历来自中高端人才库

基本信息
姓名:*****
性别:男
联系电话:*****
出生年份:1968年
电子邮件:*****
婚姻状况:未婚
最高学历:大专
工作经验:10年以上
所在地区:临沂市
职业状态:我目前在职,但考虑换个新环境
职业意向

期望年薪:18万

目前年薪:12万

期望地点:济南市,临沂市,泰安市

期望职能:其他电力/能源

期望行业:机械/设备/重工

工作经历

2017-10至至今

[7年6月]

电站经理 | 伟能新能源
工作内容:
2017—今组织、招聘、培训、管理运营队伍 ,制定公司各项规章制度 工作描述: 2017年10月-11月组织招聘电站队伍,共招聘了后勤主任1名,维护队5人,操作队13人,仓管2人,司机1人。 2017年12月-2018年2月,人员培训完成。 2018年3月10日,机组按计划6WM安全运行,人员操作熟练,岗位培训合格,完成公司交给的运营管理任务,得到公司的认可与好评。

2012-02至2017-10

[5年8月]

发电部经理,管辖余热发电工段及脱硫脱硝工段 | 中玻蓝星(临沂)玻璃有限公司
工作内容:
2012—2013中玻蓝星玻璃有限公司在设备部筹建电厂 工作描述: 玻璃熔窑产生大量余热,中玻开始考虑热能回收,建设余热发电,我被聘请到中玻工作。 中玻余热电站工程为总承包工程,我带领一个设备管理员,作为甲方,监督建设了电站从土建到安装调试运行所有工作过程。 在中玻新招并亲自现场培训了22人,历时3个月,顺利完成了电站队伍的建设。 完成了工程的顺利交接,中玻六个玻璃基地,临沂是首家自己运行电厂的一家,其它基地都是外包运行。 在电站建设过程中共给乙方指出并整改了150多条缺陷。 2013—2017.10,中玻蓝星玻璃有限公司余热发电部经理 工作描述: 完成了电站并网手续的办理及施工工作。 负责电站的消缺、接管、人员编制等生产组织协调管理工作。 电站并网后,开始建设脱硫脱硝工作。 负责招聘了脱硫脱硝人员14名。共同学习了脱硫脱硝技术。 2016年5月,烟气三项指标达标排放。

2003-03至2012-08

[9年5月]

余热电站 /经理 | 山东顺鑫焦业有限公司
工作内容:
工作描述: 2003年12月顺鑫焦业有限公司成立,成立7人筹建小组,此焦厂不回收化 产品,只回收热量直接用于发电。在筹建组中, 我 负责建设用电、用水现 场甲方代表 监督工作。 完成了临时变电所的申请建设工作,建设了一个临时10KV325KVA变电室,以供焦炉施工用电。 负责在 公司院内找水,完成了公司4口深水井的开采工作,保证了焦厂电厂用水问题。 根据公司院内 实际情况设计施工完成了公司排水管路给水管路工作。 当年被评为先进工作者,给予电气工程师称 号 。 同年完成了焦化厂10KV1250KVA×2的配电室的建设工作 ,焦厂各车间布线安装工作,焦厂投产后,改任生产电气车间主任。 2006--2008山东顺鑫焦业有限公司余热发电副经理 工作描述: 2006年12月从电气主任调到余热发电任发电部副经理。 参与辅助公司外聘电厂负责人筹建、安装、调试、运行一期余热发电. 2008年到青岛捷能汽轮机厂参与为期15天的汽轮机知识培训。 一期汽轮机组型号为:N7-3.43/(0.4),发电机型号:QF2-7.5-2.锅炉型号为:Q82/800-25-3.82,焦炉型号为:QRD-2000. 主管整改了一期锅炉给水泵不正常工作的现象。 解决了电厂用水不协调问题。 2008--2012山东顺鑫焦业有限公司余热发电经理 工作描述: 2008年4月由副经理升任为经理,主管二期电站建设。 在二期建设前期,负责完成了对一期化学制水设备进行了扩建和整改。 主管建设公司二期电站工程,进行了电站招标,安装、调试、人员招聘培训。 完成了并网手续办理、建设施工、并网工作。 二期电厂在我一人主管下顺利投产并网。机组型号为:N7-2.35,发电机型号为:QF-7.5-2,锅炉型号为:Q140/500-22-2.5/400。 顺鑫焦业于2012年被山东焦化集团收购。
自我评价

能力评价: 候选人具有余热发电厂、沼气发电厂筹建、运行经验、培训经验;从事过焦厂、电缆厂、化工厂、铜材厂、10kV变 电所的建设; 能独立完成10KV电压等级的全部工作;熟悉DCS、PLC控制操作系统; 擅长余热发电厂、沼气电厂筹建、人员培训、运行及维护、并网建设等工作。 参与过焦厂筹建、焦厂余热发电筹建及运行管理、玻璃厂筹建及电厂队伍建设、培训、管理等工作。 对余热发电系统化学