虽然嘴上抱怨者，年终了能不能不写年终总结，但是你知道最后肯定是你自己乖乖把它写完的，那么我们现在考虑的就是这个年终总结该怎么写呢，下面就和小编一起来看看一些写作的注意点吧。 1.事无巨细，没有重点 一整年的工作涉及方方面面，大小事情很多，无...[全文]
劳动诉讼的问题是每一个劳动者都应该要知道的知识，它也是劳动者为了争取自己权益而该做的事情，在面对劳动争议的时候，很多劳动者都知道要为自己积极的去维权，那么，劳动诉讼的性质是如何的？ 我国劳动法第七十九条规定：“劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争...[全文]
劳动纠纷的当事人在这其中可能会面对麻烦，要是双方都不愿意或不能通过协商的方式解决问题，那么诉讼是最好的方式。在诉讼的时候也有权利和义务要事实，那么，劳动纠纷当事人的诉讼权利和义务有哪些？ 一、诉讼权利 劳动纠纷诉讼权利是劳动法律、法规赋予当...[全文]
劳动者与用人单位就工资、假日等等的问题发生纠纷的时候，在无法协商解决的情况下只能够通过诉讼的方式来好好的维权，当然诉讼是否能立案还需要知道它的相应条件。那么，劳动纠纷诉讼应具备哪些条件？ 依据《民事诉讼法》的相关规定，当事人向人民法院提起民事诉讼，必...[全文]
凡是在正规公司上班，都会有社保卡。当代职场人对社保卡也越来越接受，因为多数人已经认识到社保卡所带来的好处。 社会保障卡是持卡人享受人力资源和社会保障权益的信息载体，具有身份凭证、信息记录、自助查询、就医结算、缴费和待遇领取等社会保障应用功能，以及现金存取、转...[全文]
自己缴纳社保划算吗？ 1、首先保险不要断续交，断交对自己是很划不来的，像养老险，你续交了，退保只能拿回自己账户里的，但进入社会统筹的那么多钱钱是不会退给你的。不退保的话肯定要交迟纳金。还有交费年限的计算，如果你是退了保的，年限肯定是从续保时开始算。而医疗险断...[全文]
合同是我们进入一家公司都要签订的，是必不可少的一项程序，签订合同之后，根据合同的内容，工作单位会帮我们买各种保险，缴纳相关的社保等等，那么在合同到期后，不续签的情况下会有补偿吗？接下来就带大家来了解一下合同到期不续签社保有补偿吗？ 劳动合同到期你主动...[全文]
梁总公司新招了一个员工小刘，按常规签了两年的劳动合同，试用一个月。现在试用期快满了，公司准备给小刘办理社保，可小刘居然自己不想办，还写了个书面申请给公司，证明是自己不要办理，承诺以后不会因此追究公司责任。那，这个证明有没有法律效力？梁总公司可以凭着这个证明而不...[全文]
根据《关于工资总额组成的规定》第四条的规定，工资总额包括加班工资。 我国《个人所得税法》第二条的规定，个人所得的工资、薪金，应缴纳个人所得税。因此，加班工资要算个人所得税。 根据我国《劳动法》和《工资支付暂行规定》的规定，加班工资往往高于劳...[全文]
为了让自己在劳动争议案件中争取到有利的位置，及时的进行维权是很重要的事情，而这时候需要证据，没有证据的情况下是很难在争议中取得胜利。只是有些当事人举证逾期了，那么，劳动争议案件举证逾期如何处理？ 无论是劳动者还是用人单位，无论在诉讼中是申请人还是被申...[全文]
劳动者与用人单位之间发生争议或纠纷的时候，需要及时的进行处理，在无法协商解决争议的时候往往会通过诉讼的方式，很多人都知道诉讼的时候得确定主体，那么，劳动争议案件诉讼主体的确定是如何的？ (一)劳动争议案件的原、被告 劳动争议案件的原告，是指...[全文]
劳动者在工作时，就会与用人单位发生劳动关系。劳动关系是受法律保护的，但是也常常发生纠纷，需要通过诉讼解决，劳动诉讼时却有些问题。那么劳动诉讼中的维权误区有哪些呢？ 一、是否属于法院受理 王某起诉某科技公司未依法为其缴纳养老保险，导致到法定年...[全文]
当发生劳动纠纷时，为了保障自身的权益，可以通过诉讼解决。劳动诉讼时一般是需要举证的，举证可以更明确责任，使结果更公正，那么劳动诉讼举证责任的确定是如何的呢？ 一、举证责任的归责 举证责任，是指当法律要件事实在争议处理程序中处于真伪不明状态时...[全文]
对于劳动者与用人单位的劳动争议，双方当事人是可以协商解决的，如果协商不成的，是需要直接向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁的。劳动仲裁是有时效限制的，那么，如果劳动争议过了仲裁时效期可以直接起诉吗？ 现实生活中，难免发生当事人因各种各样的原因而耽误仲裁时效的...[全文]
劳动者受了工伤者会后由于用人单位没有给自己购买工伤保险，不能够获得正规理赔，受伤者肯定是会要求用人单位给自己负担起全部的医药费，避免赔偿上有损失。那么，工伤赔偿诉讼期限是多久？ 工伤赔偿申诉时效应从伤残评定之日起算 工伤赔偿申诉时效应从伤残评定之日起...[全文]
工伤发生之后用人单位与劳动者之间因为赔偿问题而发生纠纷也不少见，特别是用人单位没有给劳动者购买工伤保险需要承担全部赔偿责任时，劳动者在拿不到赔偿就会走法律途径，那么，工伤赔偿诉讼程序有哪些？ 1.工伤认定申请 2.劳动能力鉴定 3.申请劳动仲裁 ...[全文]
在日常生活中，人们难免会遇到一些纠纷，使得人们在协商不行的情况下，需要进行法律的调解。那么对于人们来说打官司是需要钱的，一般普通人们由于请不了律师，无法进行辩解，按照相关的规定是可以申请法律援助的。 答案是不需要的，法律援助都是免费的。 法...[全文]