在一个岗位上呆久了，工作都了如指掌了，就会慢慢的变成老油条。工作不努力，思想不积极。看着身边的人一个个都升职加薪了，只有你还在感慨自己运气不好。醒醒吧!作为职场人士，不管是菜鸟还是老油条，其实都应该与时俱进，时刻让自己保持前进的步伐。因此他们在工作中应该及时进...[全文]
在职场中，很多人工作都是为了工资，但是面对迟迟不加薪的公司，用辞职来逼老板加薪，这办法可取吗？ 我不建议这样做。恕我直言，在现实中有太多以辞职为名来“威胁”公司来加薪，但是大都失败了。那些能够成功的，只能是公司的顶梁柱，离了他公司就活不下去的人。如果您没...[全文]
大家对律师这个行业应该都很熟悉，律师是正义的使者。他们舌战法庭，头脑灵活，为百姓声张正义。也有些人可能也注意到了法务，那法务和律师是一样的职业吗？傻傻分不清楚，让我来给大家介绍一下二者的区别吧。 1、法律地位不同。律师是我国法律明确规定的法律服务人员...[全文]
学生从学校到企业里工作，其实必须经历的过程就是求职。那么一般可以通过什么方式去求职呢？可以通过校招或者是招聘会。那么接下来就讲讲招聘会上需要注意的细节。 1、花哨的简历不一定实用 即将走上社会的毕业生，首先要做好目标准备。“自己要分析自己，喜欢干什么...[全文]
激励是一种有效的领导方法，它能直接影响员工的价值取向和工作观念，激发员工创造财富和献身事业的热情。 激励的作用是巨大的。美国哈佛大学教授詹姆士曾在一篇研究报告中指出：实行计时工资的员工仅发挥其能力的20%～30%，而在受到充分激励时，可发挥至80%～90%。...[全文]
身边有同学因为国外打工的薪资比国内高而选择去日本打工赚钱。但是日本是一个典型的资本主义社会，对于劳动者的工作态度和工作效率要求很高，通常能由一个人负担的工作，绝对不会分摊给两个人做。而且在工作时间内不大会考虑或照顾劳动者的感受，始终保持着一定程度的紧张感和压...[全文]
如何成为一个优秀的招聘面试官？相信每一个HR都在朝这个方向而努力，但是有时候HR光是努力却远远不够，更多的是需要在实践中不断去总结、领悟。要成为优秀的面试官，还需要掌握以下几点，才能成为真正优秀的面试官。 做一个好面试官第一原则：尊...[全文]
新人入职以什么样的方式来打招呼最好呢？“老师”、“老大”、“大姐”这些似乎都显得不合时宜。招呼打的不好很容易给别人留下不好的影响。另外，刚入职场怎么与人打招呼，最好能够熟知它的企业文化，打招呼的职场礼仪与企业管理者的风格、个性有紧密关系，刚入职场的新人在和上...[全文]
天天忙月月忙年年忙，忙到没时间给父母打电话，没有空和朋友聚会，没有时间去陪小孩。那是不是真的有这么忙呢？是不是真的就一点时间都挤不出来呢？我觉得只是没有合理利用好时间。很多时候，我们不是工作不努力，而是没有掌握提高工作效率的正确方法，无意中浪费了我们的生命。...[全文]
我表姐的爸爸普普通通，其貌不扬，但是他上知天文下知地理。我们到高中的功课他都会，常常辅导我们。小时候就觉得他这么聪明做的一定是非常了不起的工作，拿着非常高的工资。长大了才知道他只是一个小厂里烧锅炉的。为什么有才华的人最后反而穷困潦倒？ 在这个世界上，到...[全文]
看着街上刚开的商铺没多久就转让，不得不感叹现在创业真难。成功的也有，但是还是失败的占大多数。创业失败后就需要找工作，那应不应该把创业失败的经历写进简历里呢？ 一、好处 这份经历带给自己的好处是非常明显的。首先，对于要做的工作，自己有了非常丰富的经验，并...[全文]
市场营销策划人员必须具备的能力结构 1、 观察力所谓的观察力，是指寻找问题或者说善于发现问题的能力，比如，能够发现一个人在某些方面的需求，发现竞争对手的弱点等等。 2、 灵感 一般来说，想象和创新会产生灵感，人们在轻松和休闲的时候容易产生灵感。当然，...[全文]
谈薪资是面试过程中不可避免的一个环节。可谓是斗智斗勇。谈薪，成功与否是求职过程中的重中之重。接下来给大家分享几个秘诀。 第一个：谈薪资之前必须要先了解行情 知己知彼才能够百战百胜，所以在面试之前大家必须要了解清楚你应聘的这个行业的薪资标准是怎么样的...[全文]
大学生毕业后都想找个事业单位，毕竟是个铁饭碗比较安稳，那么临时工干了十年以后，事业单位会变成铁饭碗吗？ 行政、事业单位的正式职工是“铁饭碗”，除非有重大过错，一般不会被开除或者辞退。但临时工不是，哪怕是干满十年以上，成为无固定期限劳动合同工，同样也会被辞退。...[全文]