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求职指南

汇丰银行公司的笔试题目

2018-01-25

香港上海汇丰银行有限公司,直译为"香港和上海银行有限公司",汇丰银行公司的笔试题目,希望可以帮助到大家。 数字推理 1. 1,3,15,( c) A.46 B.48 C.255 D.256 2.5 25 6 12 ( a...[全文]

“过期新鲜人”求职如何解释职业空档期?

2018-01-24

众所周知,当下就业压力比较大,好多当年的应届毕业生还没找到工作,毕业一年多来一直是“无业游民”的状态。这些人多半在大四时选择了考研,但名落孙山。之后陆续有参加了公务员考试,但还是以失败告终,于是不再迷恋考事业单位,也下定决心找个工作,开始崭新的生活。然而残酷的...[全文]

求职过程其实很简单,仅需三步!

2018-01-24

求职之前,必定会有一番挣扎,是选择喜欢的职业还是适合自己的职业?是去大公司还是小公司?是去北上广还是回老家?总之,太多问题要处理了。如果,你还在苦苦挣扎,不知道怎么办,希望这篇文章可以帮到你。 一、决定你想要做什么工作 首先,你要明确自己有什么可以...[全文]

为什么HR招聘很少录用“最好的”

2018-01-17

不管是不是招聘季,只要企业缺人HR就要进行招聘工作。那么招什么样的人是人力资源部门需要考虑的问题,有人说要招最好的,可是最好的就一定适应企业吗? 案例:小A是一家网络公司的HR,前不久公司招进了一名程序员。该程序员可以用“完美”两个字来形容,关于市面上流...[全文]

HR电话邀约技巧

2018-01-17

对人力资源来说打电话邀约候选人是首要步骤,但最令人头疼的事情是,已经约好10个人来面试,结果只来了2个。下面小编整理了一些人力资源常用电话邀约技巧: 拿到简历后的准备工作 1.分析面试者的属性,所面试的职位、之前的工作经历、所学专业、是否在职等情况。在电话...[全文]

6条实用的求职经验

2018-01-15

在即将到来的“金九银十”跳槽季,目测一大波的跳槽者要焦头烂额地填着简历以及忙着面试。特此总结出以下经验,以供大家参考: 1.简历要详,又要简 所谓要详就是指一定要充分地把自己的优势展现出来,这个时候没必要保留;但同时,不能冗长啰嗦,点到为止,言简意赅,所以...[全文]

教你如何求职找工作

2018-01-11

职场中,员工跳槽、换工作屡见不鲜,怎样才能找到更好、更中意的工作呢? 总结以下经验,以供朋友们参考。 一、简历要详,又要简 所谓要详,就是指一定要充分地把自己的优势批露出来,不用把一些很虚的东西一一点到,但要把很实际的东西展示出来,这个时候没必要保留;...[全文]

如何成为一个Offer“收割机”

2018-01-05

近年来,国内就业环境竞争激烈,热门岗位人才济济。自2001年开始,中国的大学生每年都在创新高。从2001年的114万,到2017年的749万,差不多翻了七倍,随之而来的是就业严峻问题。 找工作是一项系统工程,既讲究求职方式,也需要求职技巧的运用,还有求职...[全文]

应聘求职基本礼仪

2017-12-12

应届毕业生在面试前都会对简历内容做好充分准备,但对于涉世未深的职场新人来说,面试的基本礼仪也很重要。 1.严格遵守时间,不迟到不过分早到。应提前十五分钟左右到达面试地点,以表示求职的诚意,给对方以信任感,同时也可调整自己的心态,做一些简单的仪表准备,以免仓促...[全文]

面对招聘中出现的“性别歧视”,你怎么看

2017-12-12

前几年,企业招聘中的“性别歧视”被舆论吵得沸沸扬扬,因为大家时常在企业的招聘启事中写出“男性优先”的字样,近年来,男女平等的概念已经深入中国人心,因此那些公开强调“男性优先”的企业自然被舆论推到了风口浪尖上。 很多人认为,在那些男性女性都可以胜任的工作上...[全文]

年前与年后,哪个是求职最佳时期?

2017-12-06

临近年底,很多员工的心都开始蠢蠢欲动了。 “前几天,我接到一家猎头公司的电话,说某公司在招聘高级技术人员的职位,希望我考虑一下。经过面试之后,彼此感觉非常合适。这家公司也开出了年薪30万的待遇,比我现在的工资要高三分之一,但我还是想拿到年终奖再考虑跳槽。...[全文]

求职被拒,给面试官写封感谢信究竟有多重要!

2017-12-06

求职被拒是每个职场人都曾经或者正在经历的事情,虽然现实很让人失望,甚至很遭受打击,但是,我们完全可以从失败中找到成功的法门。即便你的内心波涛汹涌,表面上也要波澜不惊,镇定自若地给该公司发一封致谢邮件才能显示作为一名专业职场人的素质。 做这件反常的事情也许...[全文]

阿里巴巴集团2014秋季校园招聘系统工程师北京站笔试题

2017-12-04

系统工程师 北京 笔试卷 第一部分 单选题(前10题,每题2分;后10题,每题3分;共50分。选对得满分,选错倒扣一分,不选得0分。) 1.字符串“alibaba”有 个不同的排列。 A.5040 B.840 C.14 D.420 2.下列一...[全文]

应聘理由怎么写比较好

2017-11-30

  写一份成功的应聘信,对于能否成功求职很重要,而此时你的应聘理由在其中会起到一个至关重要的作用,那应聘理由怎么写才能让你成功获得面试机会呢?以下的几点可供参考。职场新人应聘小技巧?教你求职信怎么写较妥当      1.原单位不正规,不给你交纳社保金或...[全文]

猎头专家揭秘HR如何鉴别专业猎头

2017-11-29

这几年我们一直在关注中国猎头发展,看同行报道中国大大小小猎头公司就有数千家之多,收费不一高中低廉都有,猎头朋友行话称“猎头”“猎腰”“猎脚”专业良莠不齐;作为企业HR在选择专业猎头公司时也难分真伪;还有很多HR朋友为了给企业节省成本,关注廉价猎头服务和廉价“高...[全文]

求职的4大自我推销法

2017-11-28

  求职过程中懂得推销自己很重要,我们为您介绍职场成功推销自己的四招!   一、下定决心,以柔克刚   求职的人谁都想一举成功,但大多数情况下,并不能如愿,为此求职者应有不怕失败的韧性准备。郑州市一家大电器厂招工,中专生陈昭亮前去应聘,请求随便让他干什么都...[全文]

面试官的第一印象是求职成功的关健

2017-11-28

对于求职者而言,能使面试官“一见钟情”是非常关键的,如果真能让面试官对你“一见钟情”,那么你应聘的这个职位基本上是十拿九稳了。所以抓住机会,在未来的雇主面前充分地展示自己,给对方留下一个好印象,便是很好的开始。   求职者在面试时,不应该浪费时间夸大或膨胀自...[全文]

职场指南:喜欢不等于擅长

2017-11-27

常常会碰到一些觉得工作苦闷的人。特别是那些刚刚踏上工作岗位没多久的大学生,或是工作了好几年仍难以突破瓶颈的人,尤甚。话题往往是这样开始的:“我的工作跟专业不对口,难以发挥。”或者:“我不喜欢现在这份工作。”我问:“有更好的选择吗?”得到的答复,基本是:“没有。...[全文]

考验招聘专员智慧

2017-11-27

  如何从一大堆简历中挑选出面试的侯选人?这是招聘专员继发布招聘资讯后做的第一件事。虽然大多数人事工作人员已有了相当多的简历分析经验,但仍无可避免地会犯一些错误,以至将真正合适的人选从一开始就据之门外。以下一些常犯的错误可以提醒招聘专员,以提高斟选能力。  ...[全文]