在大多数人的印象中，蓝领就是在一线建筑工地上没日没夜工作的人，他们大都没什么文化，挣着不太高的工资，和人说话的时候也是粗俗的。但是这只是在以前，如果现在还这么想，就有些落后了。

　　在以前，蓝领确实只是在基层从事体力劳动的人，他们在工作的时候大都穿着蓝颜色的衣服，所以被称为蓝领，由于没读过什么书，不能从事高技术的工作，所以只能做一些简单的没有技术含量的工作，挣一份工资，维持一家人的生计。

　　相对来说，白领就是在办公室工作的人，干着相对轻松的工作，收入相对蓝领来说也较高，工作环境也是干净整洁的，而且受人尊重，白领的生活是很多人梦寐以求的。

　　随着社会的快速发展，人们的文化程度普遍提高了，现在已经是九年制义务教育，国家特别重视对于人才的培养，就算是贫困家庭上不起学的孩子，国家也会给予各项优惠政策。

　　在这样大的社会背景下，全民的文化程度得到了普遍提高，全民的素质也得到了极大的提升。现在，不管是在国家单位工作的公职人员，还是在普通工作岗位上的人，都是很有素质的。

　　现在我国对于蓝领的定义已经不仅仅局限于在基层岗位上工作的人，包括建筑工人，施工工人等等，现在的大多数蓝领他们由于在一线工作岗位积累了丰富的经验，所以会被安排在一些重要的岗位上。

　　比如团队的负责人，还有我们平时经常说的工地上的包工头，这些人虽然没有接受过特别高等的教育，但是他们却担任要职，而且有非常强的责任心，有着比普通人更高的情商和智商，与他们谈话的时候，会让人感觉特别舒服，而且总是能从他们身上学到很多东西。

　　现在我国开始成立了越来越多的工厂，与此同时，对于工人的需求量也越来越大，这个时候出现了一种现象，工人很容易就能招到，即使是在用工需求的旺季，也能通过中介很快招到合适的工人，但是一些核心岗位上的技术人员却很难招到，出现了用工难的现象。

　　因为我们都知道，一个工厂只有厂长是不行的，还需要工人，需要技术人员，一个厂子要想获得长远的发展，就要靠技术支撑，需要不断提升产品质量，但是这些都是需要技术人员来完成的，而这里我们所说的技术人员就是指高级技工，他们就是属于蓝领阶层。

　　他们不仅具有高超的技术，还有很高的涵养，所以即使有些工厂花高薪聘请，也不一定能招到。就从这点来说，人们对于蓝领的认识也应该有所改变，他们不再是没有文化的，粗俗的，而是具有涵养的，拥有技术的。

　　现在出现了新蓝领一词，蓝领被分为锐蓝，普蓝和深蓝，普蓝和深蓝一般指的是从事体力劳动的人群，而锐蓝就比较厉害了，他们指的是有可能向白领转变的人，而且拥有一定的技术。

　　通过调查来看，蓝领阶层的收入不一定比白领低，而且锐蓝阶层的人他们由于具有发展潜力，还有技术，所以往往他们的收入要比白领还高。通过这种分析，相信人们对蓝领的认识有所改观了，他们并不是没有文化的，粗俗的，而是具有技术的，而且在一些行业来说，他们是稀缺的技术型人才。

　　我觉得，社会在进步，科技在进步，一切的事物都在发生着翻天覆地的变化，所以人们的思想也应该随着时代的进步而进步。俗话说，士别三日，当刮目相看，人们对于蓝领的认识，也不能仅仅停留在以前的水平，而是应该清醒的认识到，人们的文化程度已经普遍提高了，包括蓝领阶层。

　　而且现在对于蓝领的定义也不仅仅是过去的一线建筑工人了，现在的蓝领，他们分布在各行各业，有的在一些部门担任要职，他们的收入也不再是过去的水平，一部分蓝领的收入甚至比白领还要高出许多。

　　我认为在以后看待事物的时候，人们应该用发展的眼光看问题，只有自己能够认识到别人的进步，不排斥，才能让自己也获得进步。

　　总而言之，现在的蓝领已经成为社会发展中不可缺少的一份子，他们用自己的勤劳与智慧为社会的发展贡献着自己的一份力量。