前段时间，朋友小李跟我说在职场中，因为缺乏深度思考的能力，说话做事总是给人不靠谱的感觉。

　　有一次，领导提名工作3年以上的老员工，获得职位的提升，结果因为自己的能力问题，升职加薪被拒绝，当晚哭惨了。

　　我劝他，在职场中想要获得成功，必须要有深度思考的能力，这是职场人的必备素质。

　　深度思考能力，是职场的第一竞争力。

　　真正的职场高手，遇到事情，从不会浅尝辄止，反而会系统思考，全面分析，用智慧让自己在职场立于不败之地。

　　反之，那些在职场中弱不禁风的人，遇到事情就打算用叫嚷、胡闹的方式维护自己的权益，最终只不过是胡闹一番，不解决问题。

　　如何打破这种浅度思考的“魔咒”？遇事能够深度思考，把事情做得周全圆满呢？

　　01深度思考的前提，是对某一个领域的知识系统化的了解

　　小说《教父》中提到：“花一分钟看清事情本质的人，和花一辈子都看不清事情本质的人，他们的命运是完全不同的。”

　　思考的质量，甚至会决定人生的质量。

　　放眼望去，能够一眼看透本质的人，无一不是行走的书本，或者走遍大江南北的游者，是具有深厚功力的人。

　　当你遇到某个问题时，千万要系统化思考，看遍某个领域所有的书籍，去跟领域内的多个高手交谈，让自己成为解决问题的专家。

　　尤其是职场问题，大多数问题，都是职场前辈走过的坑，只要你肯沉下心踏踏实实学习和观察，肯定会光明前途。

　　在解决问题时，还要探究其本质，分析其原因，勤思考，把事件与事件关联起来分析，思考为什么会发生这样的事情，以后该如何更好或者避免犯错。

　　只有你了解得越多，你的知识系统越完善，你看待的视角越多元，你才会越厉害。

　　02深度思考，离不开反思和自省

　　很多时候，大脑像身体一样，是懒惰的。

　　如果你不逼着自己反思，而是每天浑浑噩噩，不思进取，总有一天你会被有头脑的人收割无数遍。

　　深度思考，关键在于如何解决现实的问题，当你解决问题的能力增加了，人生的命题作文做好了，许多问题便能迎刃而解了。

　　苏格拉底曾说：没有经过思考的人生是不值得过的。

　　反思，是一种勇气。

　　反思需要你站在自己的对立面看待自己，当遇到自己犯错时，人的思维习惯，首先会为自己辩解，其次才是真正基于事实的思考。

　　想要进步得更快，必须要吾日三省吾身，实现快速成长。

　　我们可以通过写晨间日记，复盘自己的一天，自我反思，抛弃消极的事情，打开脑洞思考。

　　03深度思考，需要巨大的勇气

　　人天生是好逸恶劳的，是懒惰的。

　　深度思考一件事，恰恰是对人性的挑战，毕竟要面对无数的困难，艰辛和耗费巨大时间去理性的判断。

　　摆脱认知盲区，是需要摆脱目前生活的向心力，真正保持心态和行动的开放性，才能避免踩坑。

　　那么，我们如何保持心门的开放，如何提升自己深度思考的能力呢？

　　不断尝试新鲜事物。尝试新事物，新食物、交新朋友、到远离自己居住环境的地方旅游，都提升个人胆量和勇气的行动。

　　冥想。冥想，是一个保持心态良好，同时让自己变得冷静理性的方法。

　　刻意培养创造力。练习画画、思维导图，做头脑风暴练习，刻意练习自己的创造力，保持自己的心态保持开放。

　　在《穷查理宝典》中，查理·芒格提到一个影响他生活、学习和决策的思维方法，叫做“多元思维模型”。