出国打工不易，识破套路更难！中介坑人的这些招数也许你就上过当
最近，小编看到一条颇为“大快人心”的消息：李某、张某在海外承接工程项目后，在国内冒用其他公司的名义，招募人员出国务工，并办理商务签证作为工人出境工作的凭证。多国法律明确规定，禁止持旅游、商务签证出国打工；中国法律亦强调，外派出国劳务者不能持商务、旅游等签证出境。李某、张某因犯组织他人偷越国(边)境罪，分别被判有期徒刑并处罚金。
利用出国务工人员法律欠缺、常识不足，以商务签证替代工作签证；只顾收取中介费用牟利，置工人的权益于不顾。如此行为终遭查处，足以令人拍手称快。只可惜，在张某、李某罪行曝光前，已有不少出国务工者，掉进了他们挖的“坑”；持商务签证出国打工，一旦遭遇人身伤害、财务纠纷或其他意外，很可能因为身份不合法而得不到应有的及时、妥善处理，隐患无穷。
世界银行报告和中国商务部数据显示，2017年，中国海外务工人员总数达52.2万人，较上年同期增加2.8万人；汇回国内的汇款总量为640亿美元，居世界第二。
如此庞大的数据背后，是出国务工群体的心酸。水土不服、生活习惯不同、背井离乡的思念、孤独打拼的无力感……
出国务工 这些要点须留意！
相比国内，一些国家的某些行业的确在收入上颇具优势，但同时也对出国务工者提出更高要求，并非人人都能胜任。与此同时，国内出国务工中介市场日益壮大，却难免鱼龙混杂，“黑中介”令人防不胜防。
出国打工，用多一份辛苦换来多一分收入，让家人过上更好的生活，有此想法自属正常。但在出国打工前，至少应了解以下几点，谨防上当受骗：
一、中介出国劳务资质要核实
找一家合法、正规、资质齐全的中介公司办理手续，是出国务工最最基本的前提和保障。
最简单的操作就是，查看对方营业执照，看有无“对外经营劳务”这一项。
二、签订合同别马虎
拿到出国劳务合同，请一定仔细阅读、理解，如自己没有把握，可寻求法律专业人士的帮助，看合同条款是否存在瑕疵、争议。
通常情况下，合同应该有两份，一份与国外的雇佣公司签订，包括职位、工作期、工资待遇等，另一份则与中介公司签订，包括出国打工手续办理、服务类型及收费标准等事宜。
三、签证类型需分清
除了工作签证之外，旅游、商务签证虽然也能让你顺利出国并入境他国，但它们并不是合法工作的凭证，持这些签证在海外工作，就是“打黑工”。
另外需要注意，持有留学签证，在某些国家可以打工，但须遵守相关规定。
四、行前功课请做足
在家千日好，出门时时难。想要在出国务工这段相对较长的时间里安心、顺心，出国前就应做好功课，如了解工作地区的气候、环境，熟悉当地风土人情，掌握一些可能触及的法律法规等。
