在向猎头公司投递简历时，如何才能让猎头公司注意到自己的简历，并且能为自己找一份适合的工作？那就需要从填写简历上来做文章，小编在这里来总结一下在给猎头公司投简历时需要注意的事项。作为猎头最看重求职者何种能力
首先，在做自己的简历时不要针对性太强。要把自己所有的各种技能均写进去。给猎头公司投简历不同与向社会打广告，广告虚假成分很多。所以，填写自己简历时一定要多面性，不要针对性太强，要不猎头公司很难给你找到合适的工作，除非自己有某些特定的专业技术水平。
其次，在填写简历时一定要注重猎头公司所进行的各种测试工作。如果是会计、金融方面的工作，那就会进行一些基本的文本文档测试。这样便于猎头公司详细了解所掌握的信息，分类进入猎头公司的人才库。再就是不要小看猎头公司的咨询员，他们一般都是从事这行业多年，有着丰富的社会阅历和观察经验。正因如此，他们在向别的公司推荐人才时才会更可靠，能够满足公司的要求。
最后，在给猎头公司写简历时，可以用上一些适当的专业用语。让猎头感受到你是这方面的人才，在准备投递简历之前可以找有经验的专业人士把把关，表现出简历的特异性，增加简历被发现的概率。
猎头公司在网罗人才时，一般都会建立人才库，所以其手头有足够用的人才，写一份像样的简历并能够让猎头公司及早发现，这是在寻找高位工作时的有效手段。一名优秀的猎头顾问须具备怎样的素质
