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2015试用期合同范本

添加时间:2017-11-27 00:00:00
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  甲方:   乙方: (身份证号: )   根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用办法,甲方招聘乙方为试用员工,双方在平等、自愿的基础上,经协商一致签订本试用合同,共同遵守本协议所列条款。   一、试用合同期限:   试用期为 个月,自 年 月 日至 年 月 日止。   二、根据甲方的工作安排,聘用乙方在 工作岗位。   三、甲方聘用乙方的月薪为 元(含养老、医疗、住房公积金)。试用期满后,并经考核合格,可根据平等协商的原则,签订正式劳动合同。   四、甲方的基本权利与义务:   1.甲方的权利   ●有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度;   ●在试用期间,乙方如严重违反劳动纪律或企业规章制度,甲方有权终止合同。乙方的行为给甲方造成损失的,由乙方赔偿,情节严重的追究法律责任;   ●试用期间,乙方由于个人原因所发生的疾病以及伤残等意外事故,乙方自行负责;   2.甲方的义务   ●为乙方提供必要的工作条件;   ●负责对乙方进行职业道德、业务技能及公司规章制度的教育和培训;   五、乙方的基本权利和义务。   1.乙方的权利   ●享有国家法律法规赋予的一切公民权利;   ●享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利;   ●试用期间如变更单位,须提前一个月通知甲方,双方协商终止试用合同;   2.乙方的义务   ●遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务;   ●遵守公司的各项规章制度、员工手册、行为规范的义务;   ●维护公司的声誉、利益的义务。   六、甲方的其他权利、义务   ●试用期间,乙方不能胜任工作或弄虚作假不符合录用条件,甲方有权提前解除本合同;   ●乙方有突出表现,甲方可提前结束试用,与乙方签订正式劳动合同;   七、乙方的其他权利、义务   ●试用期满,有权决定是否签订正式劳动合同;   ●具有参与公司民主管理、提出合理化建议的权利;   ●反对和投诉对乙方试用身份不公平的歧视。   八、本合同如有未尽事宜,双方本着友好协商原则处理。   九、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等效力,经甲乙双方签章生效。   甲方(盖章) 乙方(盖章)   法定代表人签字: 签字:   签约日期:年 月 日   签约地点