简历对于大家的重要性自然是不言而喻的，一个人的简历可以反映出一个人的工作能力和基本的素养，同时简历对于未见面的HR而言，就是判定你的根本的选择标准，所以做好一份好的简历是非常重要的，它不仅可以让HR耳目一新，还能给你带来更多的机会，但是我们在找工作的时候一定会遇到这样的问题，要如何写简历，或者说写一份让招聘者满意的简历，我们在上网搜索的时候会发现各种各样的简历模板，但是这些模板是根据最基本的情况做出来，应该说无法适用于专门的岗位。不具备独立性。现在我们就教授一个大家要怎么样写一份好的应聘简历。面试可以选择哪些应聘渠道
写简历说简单也很简单，但是说复杂也很复杂。但是最重要的一点就是简历一定要简单，简历说白了就是用简单的话来介绍你自己，同时招聘单位如果招的职位比较多的话，一天可能要筛选上千上万份简历，哪有时间可以认真看，所以简历一定要保证在一页纸的范围之内，千万不可以超过，一定要简洁的介绍你自己。

同时要写好一份应聘简历，一定要保证简历所列出的信息应该和岗位是相辅的，针对不同的岗位应该有不同的简历，现在的不少学生都是一个简历模板运用到多个岗位中，不同的岗位要求是不一样的，所以在写简历的时候一定要强调公司情况和个人简历之间的匹配度。其次所写的内容一般情况下都不会脱离以下几种，一般就是个人信息、专业能力、实践经验、获证情况以及个人口号等等，但是要在一张纸上面表现出这么多内容，同时又要强调出你的重点，让招聘者一下子就能被你的简历给吸引的话，这就需要你的功夫。如果你是第一次制作简历的话，不妨通过一些专业的简历测评网站对你的简历进行一个测评，小编当时在找工作的时候，就运用过类似的网站，经过这样的测评之后，你就知道简历上的哪些方面是你不足的地方，就可以有针对性的进行简历的修改，通过专业的意见就可以很明确的了解到自己简历上的不足之处。修改完之后的简历一般情况下就不会存在大的问题。

当然制作简历是一个麻烦的过程，在这个过程中要经历不断修改的反复，但是为了我们的就业，这点牺牲还是值得的，希望大家可以通过上文的介绍完善自己的简历，找到满意的工作。应聘时自我介绍需要注意哪些