每年都有很多的准备毕业的大学生涌入社会进入职场，开始他们的实习生生涯。大学生走进职场作为实习生已经不是什么热门的话题了，实习生几乎是每个大学生都必须经过的一个阶段，在这个阶段当中实习生所扮演的角色似乎对于工作并没有多大的影响。那么企业为什么还需要实习生进入工作岗位呢？对于企业提供实习生岗位有哪些好处，下面小编就给大家简单的说明几个观点，仅供大家参考和讨论。实习生面试技巧和注意事项
首先是，企业提供实习生岗位给即将毕业的大学生提供正式求职之前的试岗机会。很多的大学生在毕业之前，都没有自己明确的一个求职目标，即使是自己在毕业之后很多的大学生都会出现频繁跳槽的情况，他们在职场当中举棋不定主要是因为他们对于职场并没有一个非常深刻的了解，使得他们在求职的过程当中没有一个指导，导致了他们不知道自己的步伐应该迈向哪一步。企业提供实习生岗位，可以帮助大学生在实习岗位上面去观察自己是否适合这样的工作，对于他们今后在求职的过程当中，树立自己的求职目标有着非常重要的积极作用。

其次是，企业提供实习生岗位给大学生提供了一定的工作经验。众所周知，在求职之前用人单位是非常看重求职者的工作经验的，正是由于应届毕业生在职场的工作经验不足，才导致了他们在求职的过程当中会出现碰壁的情况。在毕业之前，大学生如果能够经历实习生的考验，具有一定的工作经历，那么他们在求职的时候就会比较的顺利。当然如果有一些大学生在实习的过程当中有着非常优异的工作成果，那么对于他们今后毕业求职有着非常重大的作用。

实习岗位的工资不多。一些岗位当然也会抱着廉价劳动力的心态去招聘实习生，每个企业都是追求效益的，在用工成本上如果能够降低，那么企业所能够得到的利润会比更高，所以大学实习生的廉价工资，也会成为企业招聘实习生的目的。 应届生简历工作实习经历怎么写