在求职的时候很多人都采取大量投递简历的情况，而往往那么多简历投出去后却得不到回应，这时候你有思考过为什么你的简历没有回应吗？那么下面我们来一起了解一下。 如何让你的简历更有竞争力
1、你的简历上没有写明应聘职位 
很多人在投简历的时候经常会使用网络投递简历的方式，邮箱或者在招聘网站上投递简历，根本没有注意到自己投递的简历并没有标明所要应聘的岗位，这样失去面试机会是很可惜的。一定要记住，自己所要投递的岗位一定要标明，不然人家在招聘的岗位有很多，谁又会知道你要应聘的是什么岗位？不要让人家看你的简历做选择题。 

2、向同一公司的多个岗位投递简历 
不同的部门做的事情肯定也是不同的，你想人家的多个职位都投递简历，难道你是全能的吗？面试官对你的考量可能会让你失去机会。 

3、简历太繁琐太杂乱 
简历要尽量做到简洁明了，包括个人信息、学历，个人工作经历等职业技能差不多就已经足够了。简历太长，而HR并不是只有你的一份简历要看，写的太多反而让你觉得你很啰嗦，除非你有特别的地方可以获得HR的注意。 

4.一份简历走遍天下 
无论应聘任何公司的相关工作，求职信和简历都没任何变化。 在应聘不同公司的不同职位时，与应聘职位无关的兴趣爱好、实习经历尽量要少写，而反之，相关的内容要多写。因为你要明白，看你简历的人的目的是要了解你是否适合相关的工作，所以你的简历内容要根据应聘要求展开，而不能一成不变。你必须要对你所应聘的职位、公司有一定的了解。

5.简历中没有突出自己的优势 
简历中的每一个细节，都要能体现出你的优势，要想办法突出自身的特点，比如说突出自己的工作业绩或者培训经历。简历写的过于平淡跟记流水账一样那就没有使人看下去的欲望了。简历应该避免的一些错误