求职过程中面试是最为关键的部分，面试成功与否决定了你能否获得一份满意的工作。但是面试过后等待回复的煎熬，几乎是人人都懂得，恨不得“伸头一刀，缩头一刀，给个痛快”，可如果你在和面试官的面谈中发现一些迹象，便可静候佳音了。下面给大家介绍一些面试中会遇到的一些面试官的行为，这些行为如果你遇到了那么表示你面试成功。求职者在面试时会犯哪些错误
第一、像职位推销员一样
关于你询问对所应聘职位的内容或细节时，面试官会额外给你讲解很多关于此职位的优势，以及在公司所处的重要位置。如果你发现，面试官正极尽所能将一个工作描述得十分美好了，那么他是想吸引你对职位的关注，你可能入选了。
 
第二、赞同你的面试回答
面试中面试官会提一些问题，在你回答的过程中，面试官与你的眼神交流是良好的，并对你的回答频频点头表示赞同，如果他的身体向你的方向倾斜，那么他极有可能正投入的思考你的回答并有意将你列入候选人名单，那么恭喜你离面试成功又近一步。
 
第三、面试官对你是信服而不质疑的
对于你的提问或是回答，面试官都积极的配合并不给予反驳和质疑，因为他是认同你的观点的，并一点一点地对你的话语进行判断以确认你完全能胜任工作。此时，你可以在内心憧憬你对这份工作的良好愿望了。
 
第四、面试结束却不是真的结束
要知道，面试官不会在任何一个不喜欢的人身上浪费时间，但是他却在面试结束后带你参观办公区以及介绍你未来可能的主管或是偶然在路上碰见的同事，所以，在一定意义上判断，你可能有戏。
 
第五、与面试官握手告别式不能忽略的最后一步
因为，要知道应聘者们与面试官间的握手并不是完全平等的。短暂且无力地握手可能蕴含告别之意，反之则是在预告将与你不久后相见。假如，面试官在于你告别的同时，还轻轻地拍了你的肩膀，那么，这些都是好的迹象。五种面试行为最让面试官反感