一、招聘要求1、本科或以上学历，10年以上相关经验；2、持有ISO9001、IATF16949、ISO14001、ISO45001、QC080000、ISO50001、SA8000、ISO27001、ISO14064、VDA6.3、CQI-11内审员证书，6Six sigma绿带或黑带证书；3、了解质量、环境、职业健康安全、有害物质、能源、社会责任、信息安全、业务连续性等相关体系法律法规；4、掌握精益生产及全面质量管理知识；5、熟练运用MSA、SPC、FMEA、APQP及PPAP品质五大工具；6、有质量全局意识，具备一定的谈判技巧、沟通协调能力强，良好的执行力及领导力；7、熟悉环境三同时、职业危害三同时、节能评审三同时相关工作及法律法规。二、工作职责：1、负责部门日常管理工作；2、负责组织建立、实施和保持符合ISO 9001、IATF 16949 、ISO14001、ISO45001、QC080000、SA8000、RBA、ISO50001、ISO27001、ISO22301 VDA6.3、CQI-11标准要求及本公司实际运作需要的管理体系；3、向管理者代表报告管理体系目标收集的业绩，包括改进的需求；4、负责公司内审、管理评审的批准及监督；5、负责公司业务流程的管理，根据公司的经营目标及现有价值链活动的运行情况提出流程优化的初步设想，组织公司高层及各职能部门对流程优化的初步方案进行研讨并修订优化方案；6、负责公司持续改善活动的推广管理，质量意识宣传、改善提案、QCC活动、6Six sigma改善；7、负责公司扩产环境评价、批复、验收、排污许可证申报、环境监测，确保符合满足当地政府要求；8、负责公司职业病现状评价、职业病监测，确保符合满足当时政府要求；9、负责公司碳排放、节能审查及有害物质的管控，确保产品环保符合客户要求无环保投诉。10、上级交办的其他工作；

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