岗位职责：1. 开发并交付计算机视觉算法，应用于2D/3D目标检测、图像/视频分割、行为识别、内容理解等任务。2. 设计并优化训练策略，通过超参数调优、迁移学习等技术手段提升模型的推理速度、准确性及鲁棒性。3. 跟踪并应用前沿计算机视觉技术，推动算法与系统的持续迭代与优化。4. 理解和分析行业问题，提出独到的见解和方法，解决工厂智能升级算法落地应用问题。5. 解决应用场景多样、环境复杂等带来的应用问题，解决工厂智能升级落地的技术障碍。6. 协同跨团队技术和业务共同达成技术和业务目标。岗位要求：1. 计算机科学、人工智能、电子工程等相关领域硕士及以上学历，5年及以上相关工作经验，需要有CV领域量产或实际落地的项目经验。2. 熟练使用OpenCV、PCL等视觉库进行算法开发；精通并能独立开发优化视觉算法，如CNN、RNN、Transformer等，并熟练掌握PyTorch、TensorFlow等深度学习框架。3. 熟练使用至少一种编程语言（如Python、C++），并熟悉Linux开发环境。4. 具备良好的工程化能力，能够高效实现并优化大规模深度学习模型，进行算法部署与优化。5. 在以下一个或多个领域具有扎实的基础和相关经验： a. 熟悉视频行为分析、时空行为检测、目标检测等领域的算法。 b. 具备多领域算法经验，能够跨越传统视觉任务与先进应用（如3D重建、增强现实等）。 c. 高效算法与系统设计，关注算法与系统的全链条优化，特别是在资源受限平台上的推理优化。 d. 有模型压缩、量化、剪枝等优化经验，能够在保证性能的前提下减少资源消耗。 e. 对无标签数据学习和自监督学习有深入研究，能够开发创新的自监督视觉算法。 f. 对于在其他视觉算法领域有丰富经验的优秀人才，我们也持开放态度。6. 具有工业场景智能化挖掘能力以及架构设计能力。7. 具有较强的沟通协调和组织管理能力。8. 工作地点在深圳坪山。加分项：1. 熟悉多模态学习（如CLIP、BLIP等）及其应用，具备OpenVocabulary任务经验或分布式训练框架（如Horovod、DeepSpeed）应用经验。2. 具备在分布式环境下进行大规模模型训练与优化的经验，熟悉GPU、OpenVINO等硬件加速平台。3. 有生成模型（如GAN、Diffusion、AR）的图像生成算法研发经验，或从事视觉与语言任务的深度融合研究。

关于比亚迪


比亚迪股份有限公司（以下简称“比亚迪”）创立于1995年，是一家香港上市的高新技术民营企业。比亚迪在广东、北京、上海和西安等地区建有七大生产基地，总面积将近700万平方米，并在美国、欧洲、日本、韩国、印度、台湾、香港等地设有分公司或办事处，现员工总数已超过13万人。

2002年7月31日，比亚迪在香港主板发行上市（股票代码：1211HK），创下了54支H股最高发行价记录。2007年，比亚迪电子（国际）有限公司（股票代码：0285.HK）在香港主板顺利上市，表现理想。截止2007年底，公司总资产额近300亿元人民币，净资产超过120亿元人民币。2008年9月27日，美国著名投资者“股神”巴菲特的投资旗舰伯克希尔-哈撒韦公司旗下附属公司中美能源控股公司宣布以每股8港元的价格认购比亚迪2.25亿股股份，约占比亚迪本次配售后10%的股份，交易总金额约为18亿港元或相当于2.3亿美元。巴菲特投资代表了对比亚迪品牌价值的认可，对于加速比亚迪新能源汽车及其它环保产品在北美和欧洲市场，乃至全球的推广都极具战略意义。

比亚迪主营业务覆盖IT和汽车两大产业群：IT产品包括二次充电电池、液晶显示屏模组、塑胶壳、键盘、柔性电路板、摄像头、充电器等手机零部件，目前比亚迪的镍电池和手机用锂电池销量均已达到全球第一。2003年，比亚迪正式进军汽车行业；目前，比亚迪汽车已迅速成长为中国最具创新意识的新锐品牌，代表车型包括F3、F3-R、F0、F6、F8、DM双模电动汽车等；比亚迪锐意成为中国汽车市场的领导者之一。

比亚迪坚持以人为本的人力资源方针，尊重人，培养人，善待人，为员工建立一个公平、公正、公开的工作和发展环境。公司在持续发展的同时，始终致力于企业文化建设，矢志与员工一起分享公司成长带来的快乐。比亚迪坚持不懈，逐步打造“平等、务实、激情、创新”的企业核心价值观，并始终坚持“技术为王，创新为本”的发展理念，努力做到“事业留人，待遇留人，感情留人”。

比亚迪倡导做爱心企业，将社会责任当成企业精神的重要内容加以传扬，关注支持并积极参与赈灾救危、捐学资教、社会安定、支持文化体育等公益事业。充分体现了比亚迪的爱心和社会责任感，以实际行动阐释了公司对于社会责任的担当，得到社会各界的广泛认可。

比亚迪坚持“技术为王，创新为本”的企业精神和“平等、务实、激情、创新”的企业。文化，坚信员工是比亚迪最大的财富，面向竞争激烈、瞬息万变的市场，比亚迪将人才作为竞争制胜的唯一武器。为了培养后备人才，比亚迪连续10年从全国各大重点院校招录了大量毕业生，目前这些毕业生已经在其岗位上发挥出重要的作用，成为推动公司前进的澎湃动力。

比亚迪诚挚的邀请广大学子加盟，让优秀的您与我们一起乘风破浪，扬帆远航，共同见证比亚迪的成长！