职位描述：希望解决的问题：作为高级招聘经理，通过完善招聘制度、优化招聘流程，有效提升招聘效率，根据公司战略要求甄选核心人才， 搭建高效的公司人才梯队。深入了解业务及组织现状，承担一部分BP工作；工作职责：1、对所有岗位招聘结果负责；有中高阶岗位的招聘落地执行经验，能深入职位分析，人才地图构建，甄选评估候选人，完成招聘目标； 2、协助进行初级岗位的日常招聘、定薪等工作；根据现有编制及业务发展需求，制定确定招聘目标并实施招聘计划，满足公司业务需求；3、负责拓展、管理和维护各类招聘渠道，善于数据分析与各岗位人才画像落地； 4、优化公司人才选拔体系，完善公司人才储备库，收集并分析行业人才状况，了解业内人员动态；5、组织安排日常面试、背景调查、录用、以及协助业务部入职培训等具体实施、协调、跟进工作；6、以雇主品牌建设为目标，优化招聘入职体验； 7、招聘团队日常培训、管理，以团队成员职业规划目标为导向，负责人才盘点和梯队建设； 8、负责定期的招聘报告总结及分析及招聘策略输出等； 9、根据业务发展需求，推动或完成人力资源相关的项目及职能工作。10、对业务发展的深入了解，并做出和推动有针对性的招聘效率提升方案，帮助管理者提升团队向心力，包括新员工融入、团队建设、员工关怀等。职位要求：1、全日制本科及以上学历，5年以上智能硬件行业、人工智能行业相关招聘经验；有猎头经验/HRBP经验优先；2、以结果交付为导向，对业务敏感，擅长人才画像，人才地图等人才寻访工具，有效管理各类招聘渠道；3、能与不同层级的人选对话，沟通影响力强，具有挖掘优秀候选人及人才交流并吸引的能力；4、具备良好的沟通能力以及学习能力，工作积极主动，内驱力强，有清晰目标和责任感，及较强的抗压能力和适应能力；5、熟练使用office办公软件，具体口头及书面英语表达能力优先；

深知未来是一家将深度学习与深度神经网络运用到极弱光全彩成像领域的人工智能公司，致力于打造卓越的全彩夜视产品和解决方案。深知未来始终秉承以客戶为中心，以【创新】和【协作】为理念，通过自研AI ISP全彩夜视的技术，从源头突破传统夜视成像的硬件技术极限，始终贯彻对技术、质量精益求精的坚持，以【开放】的姿态面对市场，为客户提供真诚和【正直】的服务，致力于成为下一代人工智能视觉技术先行者。深知未来创始团队由腾讯、百度、小米、华为、大疆等卓越公司出身的算法专家与产品专家组成，成功主导研发过多个人工智能综合性项目。2017年成立至今，在团队的不懈努力和资本的加持下，我们的全彩夜视解决方案已经广泛应用于公共安全、应急系统、工业级无人机、铁塔、石油石化、矿井、电网等行业场景，以及手机、自动驾驶、运动相机、消费级无人机、机器人等视觉领域。从万里海疆到戈壁边防，从矿山油井到铁路电力，从凿壁偷光到囊萤映雪，从篝火油灯到电力照明，不论是摄影摄像、自动驾驶，无人机航拍、机器人视觉、还是红外成像和微光夜视，人类对于光明的追求始终如一。深知未来 使极弱光下可见亦可得让世界没有黑暗的角落