工作职责:1.战略规划与执行：根据公司整体战略目标，负责制定财务管理部的长期发展规划和年度工作计划，确保与公司经营战略高度一致，并监督执行。2.财务管理体系建设：建立和完善公司的财务管理制度、内部控制体系及风险管理机制，确保财务信息的真实性、准确性和完整性，提升财务管理效率。3.财务预算与分析：组织编制公司年度财务预算，监控预算执行情况，定期进行财务分析和预测，为公司决策提供数据支持和财务建议。4.资金管理：优化资金配置，提高资金使用效率，负责公司的融资、投资及现金流管理工作，确保公司资金安全及运营顺畅。5.成本控制与利润管理：通过成本分析、成本控制及成本优化等手段，提升公司盈利水平；监督公司各业务部门的成本控制情况，确保成本控制在合理范围内。6.团队建设与管理：负责财务管理部团队的建设与管理，包括人员招聘、培训、绩效考核及激励机制设计，提升团队整体专业能力和凝聚力。任职资格:1.本科及以上学历，财务、审计、金融等相关专业背景，具备CPA、高会等证书优先；2.8年以上财务工作经验，互联网、IT信息技术、或咨询行业背景，有业财融合、财务系统信息化建设经验；3.经历过大型工程项目财务分析，经历过完整的项目财务周期，4.熟悉责任心强，具有良好的沟通和协调能力，工作认真细致，承压能力强。

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