主要职责：岗位目标：从各个方面提升平台产品本体的稳定性，减少平台产品质量缺陷。技术战略规划： 制定产品研发的技术路线图和战略规划，确保技术发展与公司长远目标一致。团队建设与管理： 构建和领导高效的产品研发团队，进行人才招聘、培训、绩效评估和职业发展。产品设计与开发： 负责机器人等产品的产品研发（不含软件）设计与开发工作。工艺流程优化： 深入理解并优化产品工艺流程，提高生产效率和产品质量。项目管理： 管理产品研发项目，确保项目按时、按预算、按质量完成。跨部门合作： 与软件研发、产品管理、市场和销售等部门紧密合作，确保产品开发的全面性和市场适应性。预算与成本控制： 制定并管理产品研发预算，进行成本控制和优化。质量控制： 确保所有产品研发（不含软件）产品符合质量标准和行业规范。知识产权与合规： 保护公司知识产权，确保研发活动遵守相关法律法规。基本要求：教育背景： 电子工程、机械工程或相关专业的统招本科及以上学历，研究生学位优先。工作经验： 至少8年以上产品研发经验，其中3年以上团队管理经验。技术专长： 精通生产工艺，有深入了解，能够优化和改进生产流程。领导能力： 强大的领导力和团队管理能力，能够激励团队达成目标。沟通技巧： 出色的中英文书面和口头沟通技巧，能够与不同背景的团队成员有效沟通。优先考虑：有在机械手、自动化设备或机器人领域内的产品研发经验。成功领导过多个跨学科的产品研发项目。有国际视野，熟悉国际标准和规范。

劢微机器人专注于先进的机器人与人工智能技术，为客户提供完整的智能制造及智慧物流解决方案。硬件产品包括：各类型无人叉车、AMR、无人牵引车及仓储机器人；软件系统包括：劢微云、WMS、WCS、现场管理系统及多种视觉解决方案。劢微机器人具备从底层传感器到核心算法，再到上层软件系统的全自主开发能力。劢微机器人已在工厂、仓储、物流等领域交付了大量标杆项目，成为全球行业客户信赖的合作伙伴。