岗位职责 / Major accountabilities:
1. 负责制定项目管理组工作流程、岗位职责及绩效考核；
2. 负责组织新产品开发、老产品改进和再注册项目；
3. 负责管理和控制项目全过程的质量、成本、进度等，协调解决项目问题；
4. 负责管理部门人力资源，组织安排人员招聘、培训、离职等事宜；
5. 负责及时掌握项目相关的市场信息、法律法规及发展状况；
6. 负责公司申报的国家及省市等研究项目的前期沟通及与相关单位的合作；
7. 负责接受上级安排的其他事务性工作及临时工作，并对其工作内容负责；
8. 负责组织安排对部门运营和产品相关的质量问题进行监控和纠正
9. 负责管理下属团队工作，对工作进行安排指导；
10. 负责组织安排研发类产品的试生产、性能评估、工艺验证；
11. 负责与项目相关的外部临床单位、合作机构进行沟通联系；
12. 负责组织部门预算、会务预算工作；
13. 负责组织建立部门管理制度
岗位权限/ Job authority:
1. 具有对项目专员工作内容和绩效考核的建议权、审核权和批准权；
2. 具有对项目相关成员工作计划和工作总结汇报的建议权；
3. 具有对部门内各小组工作流程的建议权和审核权；
4. 具有对部门内各小组工作业务考核和绩效评定的建议权；
5. 具有对项目相关成员违反操作规程和规章制度的处分建议权；
6. 具有对项目进度调整，资源调配（物料，人力，资金）的建议权和审核权；
7. 具有对部门年度计划和预算的建议权；

上海科华生物工程股份有限公司（证券代码002022）是全国最具影响力的优质上市公司之一，公司自1981年创立以来，连续多年被评为“上海市高新技术企业”，并多次获得“上海市工业建设新高地优秀企业50强”、“上海市民营科技企业100强”等荣誉称号。

科华生物注重品牌建设和投资者利益，一直受到投资市场的青睐，被评为“中国最具投资性上市公司50强”；“上市公司年度综合绩效50强”；在“2008年度中国上市公司市值管理百佳”中位列总排名第17名。

科华生物科研力量雄厚，设有市级的生物技术研发中心，承揽了国家科技部、上海市科委等部门委托的多项课题。公司拥有人事部批准设立的博士后科研工作站，并通过与复旦大学联合培养博士后，与华东理工大学联合培养硕士研究生，与上海交通大学联合设立诊断试剂专业教学实验基地，为社会、为企业培养了一大批学以致用的复合型人才。

科华生物是国家GMP认证企业、ISO13485质量体系认证企业，市场竞争力极强。公司融产品研发、生产、销售于一体，拥有医疗诊断领域完整产业链。公司的主营业务涵盖体外诊断试剂、医疗检验仪器、检验信息技术、真空采血系统、基因工程药物等五大领域。

目前，科华生物的诊断试剂产量位列全国第一，公司产品线延伸策略成效显著：已获得百余个产品生产批文，59项试剂和仪器产品通过了欧盟CE认证，主要产品国内市场占有率稳居榜首。公司在打造国内最优秀营销网络的同时，积极拓展国际市场，科华品牌产品已出口至海外22个国家和地区，艾滋病诊断试剂被列入世界卫生组织、联合国儿童基金会、美国总统基金等国际知名机构的采购名录，并与美国克林顿基金会签署了长期供货合同。

科华生物秉承“关爱生命，追求卓越”的企业宗旨，以人才为根本，以专业化、国际化为重点，以资本市场为依托，努力打造享誉中外的“科华生物”品牌，谋求百年基业，为中国检验医学产业的全面崛起而全力以赴。

科华生物重视员工利益，注重营造稳定、和谐的工作环境，欢迎各方人才加盟合作，请将个人简历投送至公司电子邮箱或寄往公司人力资源部（请在信封或邮件题目上注明应聘岗位，未经联系，请勿来电来访，谢谢！）