岗位职责：
1.结合集团战略规划，组织制定区域战略目标，根据年度目标，制定公司经营目标及责任制指标，统筹进行项目开工计划铺排；
2.制定各项目开发计划或专项考核方案，并实施动态监控和预警，保障公司各项目开发顺畅，确保公司经营目标达成；
3.结合公司发展阶段及管理水平，持续推进开发业务和管理标准化，知识沉淀及共享，支持公司持续快速发展；
4.响应集团组织的相关会议，组织召开公司运营类和经营性例会，实施经营管理纠偏，并对会议形成的重点工作计划实施督办和稽查；
5.以《集团分权手册》为依据，厘清公司内部权责体系，以业务为基础实施动态调整、业务支持和落地稽查等，满足公司经营各阶段的需要，为公司高效运营服务；
6.通过行业标杆研究，挖掘运营价值提升点；
7.建立信息报表体系，分析常态信息。
8.组织建立、健全部门相关工作制度与流程，并跟进实施情况；
9.负责建设部门计划管理体系；
10.负责部门标准化体系的建设与沉淀；
11.负责部门分权及管控模式梳理、培训、实施；
12.负责权责手册规定范围内的公司关键事项的审核/审批；

任职资格：
1.全日制大学本科学历，工程类、管理类、财务类专业。
2.8年以上房地产企业运营管理或者相关经验，有较好的系统思维。

美的地产集团是美的控股下属重要成员企业。美的集团位列世界500强，年销售收入接近1500亿，美的地产为中国地产50强，年销售收入超过150亿。美的地产以房地产开发为主，涉足住宅、商业、旅游地产，及五星级酒店管理、高尔夫球会经营、物业管理、餐饮、教育、园林绿化、建筑施工等领域的综合性现代化企业集团。
集团总部设战略发展中心、运营管理中心、设计管理中心、成本合约中心、财务资金中心、人力资源中心、风险管控中心等七大中心，下设顺德、高明、贵州、江苏、辽宁、河北、湖南、浙江、江西等九大区域公司及美的物业、美的商业、设计研究院三大经营单位。美的地产秉承“筑城，筑家，筑未来”的品牌理念，与中国城市共发展，为社会创造财富和改善住宅/商业环境。
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