职责描述：
1、依据总公司及分公司经营目标，确定分公司运营服务部年度工作计划，编制、审核相应财务预算，并上报总公司审批与报备；
2、负责监控各业务工作流程与管理，加强风险管控，保证KPI指标经营情况良好，部门工作顺利开展；
3、按计划组织实施部门员工的培训与绩效考核，全面提升员工综合素质，打造高效、高质服务团队；
4、加强与同业、监管机构和总公司的信息交流与沟通，把握市场动态，将最新服务理念与创新意识带入服务团队中；
5、负责分公司运营各业务版块的统筹管理，组织实施相应工作；
6、贯彻执行总公司运营的制度、规章等，分解制定落地细则或实施方案；
7、定期向总公司运营进行工作汇报，保证运营各项工作达成。
任职要求：
1、性别不限，年龄40岁以下，大学本科及以上学历，法律、医学、保险、金融、财务、经济学等相关专业毕业；
2、3年及以上行业相关经验，1年以上同岗位工作经验。

三峡人寿保险股份有限公司（以下简称“三峡人寿”）是第一家总部设在重庆的中资人寿保险法人机构，公司注册资本金10亿元人民币。股东由重庆渝富资产经营管理集团有限公司、重庆高科集团有限公司、新华联控股有限公司等6家大型国企、上市民营企业组成。公司经营人寿保险、年金保险、健康保险、意外伤害保险等业务。
三峡人寿秉承“市场化、专业化、职业化”的经营理念，构建“大格局、大战略、大战役”的发展战略，遵循“特色化、差异化、引领化”的竞争思路，致力打造中国第一家以移民保险为特色的保险公司。三峡人寿力争用10年时间形成初具规模的金融保险集团，成为国内一流、国际知名、最具有成长性的人寿保险公司。
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